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约有80篇，以下是第 1 - 10篇
doc 弹性考勤
考勤管理制度管理层人员考勤管理制度 一、总则 为明确公司考勤制度，打造高效团队，有序体现人性化管理模式及严明的奖惩制度，提特根据国家有关劳动法规及公司方针制定本管理制度。 二、适用范围 公司市场部、采
价格： 10.00豆元 大小：57.0K页码：24页时间：2017-02-17浏览：0
doc 弹性离校规章制度
弹性离校规章制度高柳小学“弹性离校”实施方案 高柳小学“弹性离校”工作方案 根据青州市委市政府和教育局的要求，为进一步深化学校素质教育，切实减轻学生课业负担，同时解决放学后部分家长按时接孩子离校有困难
价格： 10.00豆元 大小：51.85K页码：67页时间：2019-01-27浏览：0
doc 弹性福利
弹性福利计划应注意的三大问题时间2014-01-08 来源: 中国人力资源管理网 点击: 133 收藏至会员中心 1)企业应限定一些必须选择的福利项目 在实施弹性福利计划过程中，员工往往无法享受到法律
价格： 10.00豆元 大小：38.5K页码：7页时间：2019-06-11浏览：0
doc 培训计划中缺乏弹性
成绩：教师签名：_____________ 时，对各项培训方案和管理培训方案的总费用的估算。预算是根据方案中各项培训活动所需的经费、器材和设备的成本以及教材、教具、外出活动和专
价格： 10.00豆元 大小：41.5K页码：23页时间：2018-06-11浏览：0
doc 弹性福利制度
弹性福利制目录 简介： 类型： 优缺点： 弹性福利制的现存问题： 弹性福利设计的六项原则 简介： 又称为自助餐式福利，或弹性福利计划（flexible benefit program）。 是一种有别于
价格： 10.00豆元 大小：28.0K页码：4页时间：2018-05-01浏览：1
doc 弹性工作计划
弹性‎工作‎计划‎‎说到‎激励‎，很‎多人‎就会‎想到‎薪水‎和奖‎金，‎这些‎固然‎重要‎，但‎是作‎为管‎理者‎，还‎必须‎掌握‎其他‎的激‎励方‎法，‎尤其‎是那‎些无‎薪的‎激励‎，则‎更能‎
价格： 10.00豆元 大小：43.5K页码：4页时间：2017-12-15浏览：3
doc 弹性用工
弹性用工1.适应经济环境变化的需要 2.适应信息科技变化的需要 随着信息科技的飞速发展，电子化和全球化的市场已经使得工作本身对固定时间和地点的依赖越来越少，倒班制和异地工作也让24小时工作制度成为一种
价格： 10.00豆元 大小：16.0K页码：2页时间：2017-04-23浏览：0
doc 市场如何运行_弹性及其应用
市场如何运行_弹性及其应用弹性及其应用 弹性及其应用本章内容： 弹性 需求价格弹性 供给价格弹性 需求的其他弹性（需求收入弹性、需求的交叉价格弹性） 弹性的日常理解弹性及其应用 “橡皮筋弹性大”的基本
价格： 10.00豆元 大小：179.5K页码：53页时间：2017-06-26浏览：0
doc 论弹性沟通
信条1、办公室里要弹性沟通，即通过减少摩擦、克服内耗、解决矛盾，求得个体与群体的相对稳定与和谐发展。 2、弹性沟通讲究的是刚柔相济；被普遍采用的“柔性沟通”在先，在特定情况下非用不可的公事公办的“刚性
价格： 10.00豆元 大小：36.5K页码：4页时间：2017-07-22浏览：0
doc 企业弹性福利
企业弹性福利HR Department Givaudan- biggestcompany FlavorsCorporate Presentation 2014 日用和食用香精被用在各种消费品中„„ 食
价格： 10.00豆元 大小：171.5K页码：25页时间：2017-04-13浏览：0

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