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生产制造部门绩效考核

生产制造部门绩效考核

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本表格适用于对一般行业公司生产制造部门人员进行360度绩效考核。具体职位涵盖生产部经理、生产主管、工业工程师、设备工程师、车间主任、生产班组长、生产计划员、生产物料员、生产跟单员等。

一般员工绩效考核

一般员工绩效考核

包含:《一般员工绩效考核.doc》
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相关工具表格：一般员工绩效考核表、员工月度考核表、销售人员月度考核表、员工行为考核表、试用期员工绩效考核表。

doc 跟单员绩效考核表
月绩效考核评估表被考核者部门：运作部 姓名: 岗位：跟单员 考核月份： 客户服务 30%客户投诉 10%客户投诉成立一次或客户服务调查客户有效投诉的一次，减10 客户正式表扬10%客户正式表扬一次，加
价格： 10.00豆元 大小：24.0K页码：2页时间：2017-05-09浏览：0
doc 跟单员的绩效考核表
保質保量，三項指標均超過100%，並且工作質量很高——45至50 平均完成率達到90-100%，工作質量基本達到要求。——40 至45 分（良好） 平均任務完成率達到80-89%，工作質量、效率有待提
价格： 10.00豆元 大小：22.0K页码：3页时间：2018-06-18浏览：0
doc 销售与跟单绩效考核表
销售与跟单绩效考核表销售与跟单绩效考核表销售与跟单绩效考核表
价格： 5.00豆元 大小：60.0K页码：3页时间：2013-11-25浏览：0
doc 跟单文员绩效考核表
跟单文员绩效考核表
价格： 10.00豆元 大小：24.5K页码：3页时间：2017-04-09浏览：1
doc 外贸跟单员绩效考核表
外贸跟单员绩效考核表
价格： 10.00豆元 大小：23.5K页码：3页时间：2017-05-09浏览：0
doc 跟单绩效考核表
跟单绩效考核表
价格： 10.00豆元 大小：22.0K页码：2页时间：2014-12-19浏览：1
doc 营销员绩效考核表
绩效，单纯从语言学的角度来看，绩效包含有成绩和效益的意思。用在经济管理活动方面，是指社会经济管理活动的结果和成效；用在人力资源管理方面，是指主体行为或者结果中的投入产出比；用在公共部门中来衡量政府活动的效果，则是一个包含多元目标在内的概念。
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doc 2011跟单员工作计划
时间过得真快，转眼2010年即将过去，新的一年即将开始，在经过半年的工作和学习后，我已经适应了公司的工作和生活。在供应公司这半年里学到了许多工作经验，吸取了许多经验教训。 在供应公司我负责的是包装物料
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doc 跟单绩效考核表
跟单绩效考核表
价格： 10.00豆元 大小：20.5K页码：2页时间：2017-07-12浏览：0
doc 跟单文员绩效考核表.doc
跟单文员绩效考核表.doc
价格： 9.90豆元 大小：12.5K页码：2页时间：2020-10-28浏览：0

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