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部门绩效考核及目标责任书

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公司总体战略工具

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激励机制创新下的人力资源管理——破解企业衰败难题 中煤科工集团武汉设计研究院有限公司 摘要:武汉院在经济跌入历史谷底,经营出现重大问题时,大胆创新,实行新的人力资源管理制度, 全面进行人事、干部、用工
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浙江大学管理学院工商管理硕士学位论文目标导向下的中小寿险公司聘才政策优化实施研究 III摘 随着GH人寿保险公司浙江分公司2008 版聘才政策到期,GH 人寿保险公司浙江分公司个人业务渠道营销团队逐渐
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向豆丁求助:有没有坚持目标导向破解定编难题?

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