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异
质机构
对
创业板公司自主创新的影响研究
大连理工大学硕士学位论文4.1数据来源与研究样本…………………………………………………………一26 4.2研究变量的设定………………………………………………………………..26 4.2.1机构异质及机
价格: 10.00豆元
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时间:2018-06-28
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异
质型人力资本
对
产业结构的影响研究
DifferentTypes CapitalInfluence IndustrialStructure thesissubmitted XIDIANUNIVERSITY partialfulfillm
价格: 10.00豆元
大小:853.99K
页码:69页
时间:2017-05-25
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劳动合同法
对
异
质化人力资源差
异
化管理的挑战及应
对
回中嘎人力套源开发研究会第十次会夏代表大全论文集劳动合同法对异质化人力资源 差异化管理的挑战及应对 内容摘要人力资源在能力、个性、需求、价值观以及对组织的价值等因素上存在着差异是 现代人力资源管理者渐
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时间:2016-05-19
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员工
异
动管理规
定
员工异动管理规定1目的为合理进行人力资源的配置,充分发挥员工能动性, 促进人员岗位异动等各项程序的规范性,特制定本规定。2适用范围本规定适用于集团各部门、公司(全资子公司和控股公司)的全体员工。3 内
价格: 10.00豆元
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页码:8页
时间:2018-07-08
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公司章程修
定对
比表
公司章程修定对比表根据公司发展需要,公司拟对现行《公司章程》进行修订,具体如下: 制度名称 修订前 修订后(红色部分为修改内容) 公司章程 第二条 博士眼镜连锁股份有限公司系依照《公司法》和其他有关规
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页码:14页
时间:2017-05-09
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异搏定对
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