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培训需求调研与分析

包含:《基于胜任素质员工培训需求分析(一般员工).doc》
内有文档:14

相关工具表格:各类培训需求调研工具及表格,如不同调研方法的工具表、针对不同职位的调查问卷及访谈提纲、针对不同职位的培训需求分析表,等等。

公司破产办理、注销的流程及材料

包含:《公司注销登记程序需提交材料.doc》
内有文档:4

本工具包主要介绍了破产程序、需提交的材料、注销登记程序及材料等。

pdf 关于《劳动合同法》第14条溯及力的法理分析
关于《劳动合同法》第14条的溯及力的法理分析有关,关于,相关,溯及力的,劳动合同法,法理,第十四条的,溯及力,法理分析,法的溯及力
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3.3.2慈善组织公信力评价指标权重的确定………………………293.3.3赋予权重后的评价指标体系……………………………..32 第4章慈善组织公信力评价指标体系的应用…………………………..35 4
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中粮集团的培训及领导力培养中粮集团的培训及领导力培养中粮集团的培训及领导力培养
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重庆大学硕士学位论文新闻记者胜任力模型构建和基于胜任力模型的培训需求分析姓名:苟凯东申请学位级别:硕士专业:工商管理指导教师:冯明20070418知识水坝论文重庆人学硕七学位论文中文摘要摘 要随着传媒
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首都经济贸易大学硕士学位论文论国有企业执行力的构建 理论综述2.1执行的概念及内涵对于执行的理解五花八门,常见的有以下四种:说法一:执行就是把事情做完说法二:执行是与公司构想或规划相对的概念。执行是去
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基于胜任力模型的培训体系建立(实务篇)课程说明一:课课程程目目的的1、了解胜任力模型的概念和意义2、掌握胜任力模型建立的基本方法3、理解胜任力模型在培训体系中的应用4、掌握基于胜任力模型的培训体系的建
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中国人民公安摘要伴随着我国改革开放的深入发展,社会的转型和城市化的不断推进,公安机关的职责不断增强,服务范围不断扩大,公安工作任务日益复杂且工作量巨增,人民群众对于公安工作的质量要求越来越高。而公安机
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儒思HR人力资源网 下载【儒思HR】APP 免费观看微视频 提问专家 在线圈子交流更方便 儒思HR 人力资源网 目录 第一章 危机: 1
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基于胜任力的人力资源管理研究 ...
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向豆丁求助:有没有溯及力的?

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