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约有15篇，以下是第 1 - 10篇
pdf 我国劳动教养制度重构的可行性分析
己008．06(下)LegalSystemAndSoci et yi 析谭洁摘要如何改革劳动教养制度已经成为众目关注的焦点。在五十多年的发展根基上进行制度重构，取其精华、弃其糟粕，这是解决问题的最佳方
价格： 9.90豆元 大小：467.83K页码：3页时间：2015-07-12浏览：0
pdf 最美的事不是留住时光而是留住记忆
最美的事不是留住时光而是留住记忆最美的事不是留住时光而是留住记忆一段不被接受的爱情，需要的不是伤心，而是时间，一段可以用来遗忘的时间。一颗被深深伤了的心，需要的不是同情，而是明白。或许，最美的事不是留
价格： 4.00豆元 大小：316.25K页码：6页时间：2018-08-14浏览：0
pdf 周思敏：这就是教养!一定要教给孩子的25条礼仪
周思敏：这就是教养！一定要教给孩子的周思敏：这就是教养！一定要教给孩子的25条礼仪 条礼仪图文|网络一个孩子的教养，是父母家庭教育成功与否的集中体现。以下是体现教养的25条礼仪，来验收一下，看看你家的
价格： 10.00豆元 大小：376.37K页码：6页时间：2017-05-16浏览：0
pdf 与前伴侣为子女教养事宜共同订立共享亲职协议及执行-社会福利署
ParenthoodGoes ParenthoodGoes On離婚、分居，對每一個身處其中的人，都會帶來生活上極大的轉變。夫妻固然要重新適應生活，子女亦會因父母離異而可能出現適應問題；但在孩子心目中
价格： 10.00豆元 大小：1.66M页码：2页时间：2017-10-09浏览：1
pdf 刘英：真正的团队不是人多,而是心齐—中旭文化网
刘英：真正的团队不是人多，而是心齐一个团队，一般是由多个人组成。但是，并不是所有的人多的组织都可以叫做团队。因为团队是有一定的标准的。我们的团队是可以让我们自己变得更好，更出色，而不是简单的几个人聚在
价格： 10.00豆元 大小：5.46K页码：2页时间：2018-05-09浏览：1
pdf 稻盛和夫：阿米巴经营不是个人英雄,而是协作共赢
稻盛和夫：阿米巴经营不是个人英雄,而是协作共赢
价格： 10.00豆元 大小：303.58K页码：6页时间：2017-05-05浏览：1
pdf 创始人张一鸣说：今日头条不是一家媒体公司,而是一家技术公司
创始人张一鸣说：今日头条不是一家媒体公司,而是一家技术公司
价格： 10.00豆元 大小：315.08K页码：10页时间：2017-05-14浏览：0
pdf 不是CRM客户关系管理系统不好，而是我们了解的太少
不是CRM客户关系管理系统不好，而是我们了解的太少 一、企业使用CRM 需要注意哪些方面？ 1.客户关系管理CRM CRM 软件最早是由国外的 厂商引入到中国，在国外，CRM的发展是渐进式的，是先逐步
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pdf 劳动教养立法中引入听证程序的必要性及可行性分析
号：1007-820712004) 04-0123-02从 南政法大学研
价格： 10.00豆元 大小：310.79K页码：2页时间：2016-01-03浏览：0
pdf 劳动教养立法中引入听证程序的必要性及可行性分析
行政与法2004．04 (西南政法大 ，四川重庆400031 管理处罚 强制措施 实施中面临 引入听政程 ，以便更好 并从越要 关键词：劳动教养；听政程序；必要性；可行性 中圈分 ：D92~8文献 标
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