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一般员工绩效考核

一般员工绩效考核

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绩效面谈及申诉

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目录中文摘要…………………………………………………………………………．ｉｉｉＡＢＳＴＲＡＣＴ………………………………………………………………………………………………ｉｖｌ绪论…………………………………
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第一章前言第一章前言１．１选题背景 ．随着知识大爆炸时代的到来，全球范围的竞争角逐愈加激烈，同时企业的高管人力资本成了普遍的稀缺资源，所以企业在对市场进行激烈的竞争同时，对领导人才的竞争也更加残酷。而
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ExecutiveCompensation FirmPerformance Lamin Jaiteh Universiteit van Amsterdam Student number: 610402
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