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如何进行财务分析

如何进行公司财务分析

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本工具包介绍了各种常用的财务分析方法、财务比率含义及其计算、财务分析要点、财务评价标准等，帮助您学习、掌握各种财务分析指标、工具和方法。

如何办理贷款卡

企业如何办理贷款卡

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本工具包详细介绍了贷款卡从申领到注销等各项业务办理程序、需提交的资料清单，另外又贷款卡办理需要的各种表格文件，帮助您轻松进行贷款卡相关办理适宜。

xls 如何做一名优秀的员工.xls
教学目的：宣传企业理员工适应并融入企业文化；弘扬团队精神与团队观念，增进员工间的凝聚力和协作能力；灌输职业理念，指导员工热爱工作岗位，努力工作，加强学习，提高竞争力；传授人际和谐技巧，处理好同事、上司
价格： 10.00豆元 大小：69.5K页码：1页时间：2017-04-01浏览：0
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xlsx 如何巧用电子表格做工资及员工档案
在人事表单中使用函数edate emonth datedif month roundup int转换中文大小写金额迅速查找和跨表引用 index match indirect工资的管理 vlookup
价格： 4.00豆元 大小：248.82K页码：32页时间：2019-06-09浏览：0
xlsx 优秀员工考核表
优秀员工考核表考评日期： 姓名：岗位： 部门：考核项目 考核内容评价尺度（分） 考核得分备注优 及格不及格 员工自评 上级评定个人素质5 1合计被考核人签字部门负责人签字附表2： 1、个人品德修养、仪
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优秀员工考核表
价格： 8.00豆元 大小：22.0K页码：1页时间：2019-01-03浏览：1
xls 年末如何做好绩效考核及2012年人力资源规划-7106
【培训讲师】周老师课程背景 课程收益学会编制匹配企业战略的年度人力计划、掌握人力资源计划的方法和工具正确认识年度绩效考核，掌握年度绩效考核操作的方法和工具；掌握奖金分配的方法和技巧；提升绩效面谈的技巧
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xls 优秀员工评选评分标准
年度优秀员工评选综合标准评分表评选指标序号 综合考评评分细则 审核者签名基本条件1人力资源部2 人力资源部3 完全能信任本职工作、按公司要求出勤并完成工作任务 人力资源部4 人力资源部5 积极参与公司
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xlsx 优秀员工评价表
进厂日期：评价因素 对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优 12015 10 0参与评价者签名：综合得分 考评日期：姓 A．严格遵守工作制度，有效利用工作时间。B．对工作持积极态度,主动学习,能承担额
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xls 员工优秀评选表
员工优秀评选表员工优秀评选表员工优秀评选表
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