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岗位绩效考核表(用于4月份及
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岗位绩效考核表直属主管职位:考核时段周合计 扣分说明第一个星期第二个星期第三个星期第四个星期月总计月总评奖励计算方式朝阳电子(深圳)有限公司考核对象: 职位:入职时间:直属主管: 考核主管: 考核主管
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