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招聘申请及推荐

招聘申请计划及内部推荐

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相关工具表格：招聘申请表、招聘工作计划表、内部推荐公函及推荐表。

招聘渠道评估

公司招聘渠道比较评估分析

包含:《公司招聘渠道比较评估分析.doc》
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相关工具表格：招聘渠道比较评估表、各类招聘渠道清单及对比分析

xls 服务员绩效考核表
服务员绩效评价表被评价人所属分店 岗位 评价人：关键评价指标指标说明 优秀 良好 一般 很差评价依据说明德考勤分值 按考勤表上的统计数据服从性分值 每日即时登记表内（不够写可写在背后）责任心分值节约分
价格： 0.20豆元 大小：159.5K页码：2页时间：2010-10-08浏览：2
xls 招聘申请表
件岗位名称现有人数 拟增加人数 性别 年龄 学历要求岗位工作内容增补理由 审批： 申请人：众和汽车百事通招聘申请表所 件岗位名称现有人数 拟增加人数 性别 年龄 学历要求岗位工作内容增补理由 审批：
价格： 免费 大小：26.0K页码：1页时间：2010-01-06浏览：0
xls 服务员岗位培训
服务人员培训流程表项目内容 培训天数 培训时间 结束时间 带训人员 受训人员 领班项目一 项目二 项目三 培训分店 姓名 入职时间 职位 了解外场区域分布图，熟悉欢迎词及欢送词，熟悉专业的服务用语及端
价格： 4.00豆元 大小：50.5K页码：27页时间：2018-10-05浏览：0
xls 服务员绩效考核表
服务员绩效考核表考核顶目指标 分值 考核内容客户满意度 98% 20 100% 100% 20100% 12 100% 100% 1212 100% 100% 126 6餐具破损率 100%1014
价格： 10.00豆元 大小：11.0K页码：2页时间：2014-07-04浏览：0
xls 客房服务员绩效考核表
酒店绩效考核表（客房服务员）姓名：班组： 月份： 综合考评得分： 评分等级：考核要素 考核内容 考核要点、标准 分值勤1 上班无迟到、早退现象 32 请假经领导批准，无擅自离岗现象 33 上班时间不打
价格： 8.00豆元 大小：16.02K页码：2页时间：2014-07-24浏览：0
xls 分店绩效考核表4（服务员）
绩效考核表（服务员）日期姓名月出勤 岗位职责 标准化工作流程的执行 综合表现合计 迟到病假 事假 旷工遵守 服从 受训 素质 安全 仪容 例会 服务开单 空岗 顾客 行政上级 平级 其它奖励早退 制度
价格： 免费 大小：40.0K页码：5页时间：2009-02-24浏览：1
xls 前线招聘广告申请表.xls
MIDLANDREALTY申 ：聘请职位：聘请人数广告联络人： 电话：登稿报刊：特别要求及其它：此部份由人事及行政部填写登稿日期：登稿价钱：区域： 招聘广告人事及行政部负责同事签署：备注：备注 区域
价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：1页时间：2018-09-15浏览：0
xls 前厅服务员
前厅服务员前厅服务员前厅服务员
价格： 免费 大小：10.0K页码：3页时间：2017-02-22浏览：0
xls 服务员服务蓝图
服务员服务蓝图定岗标准行为规范标准 服务礼貌用语 服务中常见问题 处理方法 处理方法 岗位服务流程细则服务中紧急预案服务员 1.检查仪容仪表上岗（参照仪容仪表标准示意图） 2.做好区域卫生； 3.做好
价格： 8.00豆元 大小：23.5K页码：2页时间：2017-11-18浏览：0
xls 服务员绩效考核表
服务员绩效评价表被评价人所属分店 岗位 评价人：关键评价指标指标说明 优秀 良好 一般 很差评价依据说明德考勤分值 按考勤表上的统计数据服从性分值 每日即时登记表内（不够写可写在背后）责任心分值节约分
价格： 免费 大小：156.5K页码：2页时间：2011-11-21浏览：0

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