约有223篇,以下是第 1 - 10

公司总体战略工具

包含:《资源基础模型.doc》
内有文档:13

主要包括:基本竞争战略、QSPM矩阵、竞争优势因果分析模式、竞争战略轮盘模型、竞争战略三角模型、麦肯锡三层面理论、企业使命、企业愿景、企业战略目标、新7S模型、战略陈述、战略钟模型、资源基础模

5S宣贯

包含:《5S基础知识测试题.doc》
内有文档:7

本工具包主要包括5S宣贯环节必备的推行计划表、培训计划表、宣传推广清单、基础测试题、宣传标语示例、活动走廊设计模板等管理工具表格。

xlsx 人力资源管理基础教程
5.15.2名词解释企业使命 组织的主要任务时决定进入何种行业,决策的依据就是企业使命动作 企业评估劣势机会威胁通过战略规划确立了企业的发展方向图表 使命 决定组织所处的行业任务和目标 制定任务和目标
价格: 10.00豆元 大小:14.5K页码:2页时间:2014-07-20浏览:0
xls 七彩彩虹玫瑰制作教程(3色)_图文
坦尼克香槟彩虹玫瑰制作说明书(玫瑰工匠出品)1.花材选择1.1玫瑰种类选择1.以上四种玫瑰用来制作彩虹玫瑰比较多见(坦尼克使用最少),雪山、芬德拉、香槟三种玫瑰市场供应量可以说相对充足因此这三种用来做
价格: 6.00豆元 大小:45.76M页码:5页时间:2015-11-06浏览:3
xls 人力资源管理工作常用EXCEL函数教程
13页序号 函数类别 分序号 函数名称 数学1.1SUM(number1,number2,…) 计算某个目标区域中单元格里数字的总和1.2 ROUND(number,num_digits) 设定指定位
价格: 4.00豆元 大小:131.5K页码:13页时间:2013-04-07浏览:0
xls 电脑随机选人
0.6540255140 Susan0.8565216283 11 Galen0.4327655707 64 Norah0.563743036 45 Zoe0.5770429852 44 Simon0
价格: 10.00豆元 大小:42.0K页码:3页时间:2017-06-07浏览:0
xls [经济/管理]电脑部岗位说明书20090821
[经济/管理]电脑部岗位说明书20090821

电脑部数据支持副部长岗位说明书
1、岗位概况 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 关键 绩效 指标 可轮换岗位 2、岗位概要 负责公司总部核心服务器的维护,保障系统程序的正常运行及数据的完整。同时负责对公司信息系统的建 设提供技术性的指导与支持。 3、职责与工作任务 职责表述:负责保障各服务器数据的完整性,为公司决策提供数据支持。 职 责 一 (1)保障公司门店组、业务、财务、报表等各服务器数据处理完整、正常有序。同时定期对 所有数据备份。 工作 任务 (2)定期提供各项报表,为经营决策提供数据支持。 职责表述:负责公司信息系统的建设,保证公司系统程序正常运行。 职 责 二 (1)保障公司所使用的业务系统、报表系统、财务系统的正常使用,解决各系统的突发问题 工作 。 任务 (2)收取各门店、各部门新的需求,并提出对新需求的解决方案,完善公司信息系统。。 职责表述:负责总部机房IBM小型机与EMC存储的维护与保养。 职 责 三 (1)定期对总部机房IBM小型机、EMC存储进行维护,检查其运行情况,保证其正常动 工作 行。 任务 (2)对应公司发展作出对应规划,如EMC存储使用空间规划、IBM小型机使用规划。 职责表述:分管电脑部程序开发小组,开发方便公司
价格: 10.00豆元 大小:131.0K页码:50页时间:2012-01-15浏览:0
xls [工作总结]电脑处理清单
[工作总结]电脑处理清单

万里文化公司电脑设备
编号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 设备名称 戴尔显示器 三星显示器 金河田主机 海信主机 清华同方主机 急先锋显主机 组装主机 爱普生复印机 惠普打印机 三星显示器 电话 以太阳网卡 CPU风扇 主板 扫描仪 云台摄像头 针式打印机 epson 1600/c 雷驰 金长城 爱普生 惠普6L 三星 Hisense、金顺来 TP-link 型号 戴尔 三星 金河田 海信 清华同方 急先锋 数量 2 2 1 1 2 1 1 1 1 1 2 2 1 1 1 2 1 设备情况 两台无法正常工作 2台已坏 测试启动、没有运转起来 已坏(存放在库房) 已坏(存放在库房) 已坏(存放库房) 已坏(存放库房) 已坏(存放库房) 已坏(存放库房) 已坏(存放库房) 已坏 二个已坏 已坏 盒装(坏) 一台(已坏) 2台已坏 一台已坏 可以旧换新 可以旧换新 可以旧换新 可以旧换新 可以旧换新 可以旧换新 可以旧换新 可处理 可处理 可处理 可处理 可处理 可处理 可处理 建议 可以旧换新 可以旧换新

行政人事部
价格: 10.00豆元 大小:39.0K页码:4页时间:2011-12-07浏览:0
xls 人力资源2级基础
序号答案 页码26 j6序号答案 页码27 j16序号答案 页码28 j30序号答案 页码29 j68序号答案 页码30 j100序号答案 页码31 2序号答案 页码32 2序号答案 页码 从这开绐3
价格: 10.00豆元 大小:486.0K页码:109页时间:2017-02-16浏览:0
xls 清产核资基础工作表
基本情况表编制单位:单位: 基本情况填报数据项目 企业全称(一)总公司所属全部子企业户数 (一)资产损失净额36 其中:二级 37企业负责人 三级 38(二)开展清产核资企业户数 39财务负责人 其中
价格: 5.88豆元 大小:230.0K页码:65页时间:2018-09-21浏览:0
xls 教程-岗位绩效考核表
岗位:姓名: 部门:序号 指标定义 计划目标值 权重 责任人 统计人 数据提供来源1 对指标名称的具体说明 分数占比 分数 被考核人考核人 该项工作的成果23总 分被考核人确认: 考核人确认: 领导审
价格: 3.00豆元 大小:36.0K页码:2页时间:2020-03-19浏览:0
xls 人力资源管理工作常用EXCEL函数教程
13页序号 函数类别 分序号 函数名称 数学1.1SUM(number1,number2,…) 计算某个目标区域中单元格里数字的总和1.2 ROUND(number,num_digits) 设定指定位
价格: 4.00豆元 大小:131.5K页码:13页时间:2013-06-30浏览:2

向豆丁求助:有没有电脑基础图文教程?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券