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一般员工绩效考核

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培训评估与反馈

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xls 超市生鲜区员工月度绩效评估表
岗位:生鲜部门姓名:类别 考核内容与要求 标准分 得分 评定人 本月扣分时间和违规事项备注4030111111110.50.510.511110.50.50.50.50.50.50.5考
价格: 10.00豆元 大小:27.5K页码:2页时间:2018-11-05浏览:0
xls 员工绩效考核评估表
直属上司入职时间考核时间项目 要素 明分自评得分综合考评得分值工作技能10864处理问题8642计划能力10864判断能力5421理解能力4321创造能力4321沟通技艺4321规章制度5421责任感
价格: 10.00豆元 大小:23.0K页码:2页时间:2019-01-04浏览:1
xls 员工月度绩效考核
深圳市乐的美光电科技有限公司员工月度绩效考核表姓名:部门: 职务: 考核时间: 日考核项目评分标准备注自评分 上级评分品质修养成本意识 无成本意识,经常浪费 缺乏成本意识、稍有浪费 尚具成本意识、尚能
价格: 1.00豆元 大小:22.0K页码:1页时间:2010-03-29浏览:0
xls 员工月度绩效考核
xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司xxxxxxxx姓名 部门 岗位 月份序号 月度工作计划内容 工作目标 完成时间 重要性基数1234562010年员工月度工作计划表本月工作概要xxxxxxxx
价格: 4.00豆元 大小:27.5K页码:6页时间:2010-07-04浏览:0
xls 月度优秀员工评估表
月度优秀员工评估表被评估人:评估人:评价项目 对上月工作评价要点评价尺度优秀 良好 中等 及格 较差严格遵守工作制度,有效利用工作时间 1总分:说明:工作态度对待工作态度积极,主动学习, 能承担额外任
价格: 10.00豆元 大小:25.0K页码:1页时间:2017-05-15浏览:0
xls 永辉超市内部管理:永辉超市生鲜事业部-月度-绩效考核
岗位关键考核指标 权重 评价标准 预算值 实际值 达成率 实际得分 数据提供 核查 行业标准 备注生鲜销售收入达成率 40%生鲜盘点综合毛利额达成率 40%商品损耗控制率 0%当月工作计划达成率 20
价格: 10.00豆元 大小:42.5K页码:9页时间:2018-07-08浏览:4
xls 公司员工月度绩效考核
页公司员工月度绩效考核表姓名:员工编号: 职务: 所属月份: 初评 复评考核项目 考核评分标准 初评复评得分项扣分项得分项得分项扣分项得分项得分项 得分项加分项得分项扣分项得分项得分项评分小计基础工作
价格: 10.00豆元 大小:54.5K页码:1页时间:2018-10-30浏览:0
xlsx 员工个人绩效评估表模板
单位:部门:姓名: 职位:序号 指标类别 目标值 实际值 完成率 自评得分 上级评分123456 重点任务合 —序号重点项目 完成标准(需重点填写) 成果文件 赋分值 完成时间 备注12342018年
价格: 11.00豆元 大小:463.94K页码:2页时间:2018-12-12浏览:0
xls 月度绩效计划总结与评估表
员工姓名所在部门 直接上级序号 工作内容 工作任务要求(进度、质量) 要求任务达成时间1 100% 10%2 100% 10%3 100% 100%50%5 100% 20%6 50% 5%序号 工作
价格: 10.00豆元 大小:81.5K页码:9页时间:2017-10-17浏览:0
xls 制造部员工月度绩效考核
仓管员绩效考核表部长评分序号项目 分值 内容 1011 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 说明1105555555
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