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年度培训总结

年度培训总结

包含:《年度培训总结.docx》
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相关工具表格：年度各部门培训费用所占比例分析、年度各类职位人员培训费用所占比例分析、年度培训成效分析、年度培训费用统计表等等。

培训评估与反馈

培训评估与反馈

包含:《培训总结表.doc》
内有文档：5

相关工具表格：培训效果评估以及行动反馈表、培训效果评估与考核办法、培训评估与反馈总结表

xls 品质部年终总结报告
进料总批数11366 40730 47931不合格批数 560 1242 1175合格率 95.07% 97.00% 97.55% 98.20%来料总批数 合格批数 加工、挑选、批次 紧急放行批数47
价格： 8.80豆元 大小：99.0K页码：5页时间：2013-11-03浏览：3
xls 品质部年终报表
联合金睿华立旗（贴片厂） 添正（内置电源） 得邦（导光板）；客户的要求，避免出现批量性不良的流出；需要相关部门整改的，限期整改，杜绝同一问题的产品源源不断的流到客户手中。 事必议，议必行，行必果，果必
价格： 10.00豆元 大小：107.5K页码：12页时间：2018-02-12浏览：0
xls 人力资源部11月工作总结报告
人资部工作总结资料数据时间招聘项培训项 员工资料项 参数分析简历量 出席率2010.1 100% 19/19=100% 19 19 100% 2/113=1.77% 16/113=14.16%2010
价格： 1.00豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2011-04-11浏览：0
xls 市场部年度市场工作总结与计划
南京中心年度招生情况总结与计划总计任务指标预计招生170 15 40 30 25 25 20 15 实际招生 115 1420 15 18 12 17 13 任务完成率 68% #DIV/0! #DI
价格： 5.00豆元 大小：293.5K页码：8页时间：2011-07-07浏览：0
xls 人事行政部月度工作总结
责任部门：人事行政部责任人：报告区间：报告制作人：报告完成日：一、员工基本情况月份定编人数 月末在职 新入职人数 本月离职员工流失率0 #DIV/0! #DIV/0!0 #DIV/0! #DIV/0!
价格： 8.00豆元 大小：118.0K页码：8页时间：2013-06-21浏览：2
xls 商品部上周工作总结
21店铺上周实际销售上周新旧货品表现（比例）各季度库存过季货品累计完成 预计完成发货 折扣 销售金额 款量春季夏季 秋季 冬季 板衣合计数量98 34 0.67 22226 14784 12 377#
价格： 10.00豆元 大小：18.74M页码：21页时间：2013-09-24浏览：0
xls 研发部工作计划及总结
部门月度工作内容 绩效权重 责任人 需要输出内容 完成时间产品策划产品策划工作梳理，平台建立 50% 赵国尧 产品策划工作手册框架 拟定初步开展计划30% 赵国尧 计划跟踪表 全月 重点产品物料跟进2
价格： 1.80豆元 大小：38.0K页码：2页时间：2010-06-22浏览：0
xls 商品部工作计划总结模板
店间11Q211Q3 折扣同比 折扣同比 达第一周指间成达第二周指间成 达第三周指间成 达第四周指间成 达平均折扣新 降解间存划工作重点店间 11Q1 11Q2 11Q3同比
价格： 1.00豆元 大小：20.5K页码：3页时间：2011-08-09浏览：0
xls 2012品质部工作总结
比原质增加了 管理不良防止质策向展质不充分 12月0246810534895 531 13盖板客质投质月份次数重要、安全品质质质 件（防爆质不防爆） 壳质格质品及皓月质品的质入，外质及尺寸不良多质，比
价格： 9.00豆元 大小：498.0K页码：65页时间：2012-07-22浏览：5
xlsx 年终总结
基本信息姓名李娜 所在部门 技术部入职时间 2012.7.1 岗位 研发工程师直接上级 总结提交时间2013.2.25年终总结及计划大街网2012年终总结暨2013年工作计划一、岗位职责描述 本人先后
价格： 6.00豆元 大小：11.79K页码：2页时间：2014-11-28浏览：1

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