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背景调查

求职人员个人资料背景调查表

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个人资料背景调查表

战略思维（个人）

战略思维（个人）工具

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个人常用战略思维方法应用工具。主要包括：5W2H法、KT决策法、PDPC法、定量决策方法、决策树分析法、因果图法等。

xls 2016年乡村医生绩效考核内容及标准
项目类别分值比重 考核指标 考核标准 考核方法5%核查健康档案建档率。健康档案及时更新，实行动态管理并科学运用。 有更新及使用记录。 查阅健康档案10%核查体检率15%抽查糖尿病患者管理档案。15%抽
价格： 10.00豆元 大小：41.0K页码：4页时间：2017-04-16浏览：0
xls 医生绩效考核表
考核内容与分值评分标准 得扣分原因 得分2015年大张卫生院医生绩效考核表 被考核人：指标与分值劳动纪律和医德医风（35分） 1、出满勤，做到不迟到、不早退（4分） 以考勤签到簿为准，无故迟到或早退，
价格： 10.00豆元 大小：19.0K页码：2页时间：2015-08-24浏览：1
xls 年终个人总结
员工绩效评估：述职报告表被评估人入职时间工作部门 工作岗位岗位职级绩效评估等级及分数签名（时间）：评估周期：2013年1月1日至2013年12月31日述职报告（可附页）重点工作的完成情况及未来工作思路
价格： 8.00豆元 大小：21.0K页码：4页时间：2014-12-28浏览：0
xls 2016年工作周历
星期一星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 星期日28 29 30 31 3十八十九 二十 廿一 元旦 廿三 廿四星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 星期日4 10廿五廿六 小寒 廿八
价格： 8.00豆元 大小：50.0K页码：20页时间：2015-12-18浏览：0
xls 2016年年终一次奖金审批发放表
第1页，共11页编制单位：单位：元合计 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00
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xls 2016年村卫生室年终考核细则
页考核时间：考核结果：被考核机构负责人签字：考核人员签字：序号 项目 内容及指标 分值 评分标准 扣分说明 得分11 各诊室环境清洁1 各物品及药品摆放整洁有序21 制度上墙1 标志整洁醒目1 证件齐
价格： 2.00豆元 大小：30.5K页码：3页时间：2017-02-21浏览：0
xls 我个人的2011年终总结
名刘艺出生年月1983-5-29 工作部门 勘察二毕业院校 合肥工业大学 所学专业 勘查 毕业时间 2005-7最高学历 大学本科 参加工作时间 2005-7 工作年限 7工程师 序号获奖项目名称 获
价格： 9.80豆元 大小：55.0K页码：6页时间：2013-11-01浏览：0
xls 2016年记账流水账表格
月份日期 编号 摘要 类别 科目收入 支出现金 银行 存折 收款人 现金 银行 存折 支出人 余额100.00 2,000.00 10,000.00 2016-1-1 0001 收销售货款 收入 主营
价格： 10.00豆元 大小：40.5K页码：2页时间：2017-03-05浏览：0
xls 2012年年终盘点总结
2012年年终盘点总结
价格： 5.00豆元 大小：38.5K页码：2页时间：2013-02-12浏览：0
xlsx 2016年工作总结及2017年工作计划
序号计划事项1 1011 121计划实绩2计划实绩3 部门人力需求招聘及到位后培训定岗；计划实绩4 印刷大检及全检计件方案推行；计划实绩5计划实绩6计划实绩7计划实绩8 品质活动月开展计划实绩9 内审
价格： 10.00豆元 大小：15.01K页码：1页时间：2017-05-10浏览：0

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