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背景调查

求职人员个人资料背景调查表

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个人资料背景调查表

融资相关法律法规

企业融资所用到的相关法律法规及政策

包含:《企业融资所用到的相关法律法规及政策.doc》
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本工具包涉及企业贷款、担保、授信、金融扶持等融资相关的法律法规。

txt 跨文化背景下的企业人力资源管理
摘要：跨文化人力资源管理通常是指跨国企业的管理，本文研究的是一个更大的范畴，即跨文化背景下的企业人力资源管理，这里提出的跨文化背景下的企业主要指两个方面的企业：一是跨国企业，另一是同一母国从这一地区到
价格： 6.18豆元 大小：15.95K页码：6页时间：2010-08-17浏览：0
txt 对企业人力资源管理风险产生原因的研究
一、深刻理解人力资源管理风险的内涵：一般而言，风险包括三个部分：事件、概率、后果。人力资源管理风险中的事件就是指在人力资源管理活动中发生错误或意外收益的具体活动。事件的确定需要建立在对本企业的人力资源
价格： 10.00豆元 大小：27.64K页码：10页时间：2015-12-26浏览：1
txt 对企业人力资源管理风险产生原因的研究
一、深刻理解人力资源管理风险的内涵：一般而言，风险包括三个部分：事件、概率、后果。人力资源管理风险中的事件就是指在人力资源管理活动中发生错误或意外收益的具体活动。事件的确定需要建立在对本企业的人力资源
价格： 10.00豆元 大小：20.04K页码：11页时间：2016-01-14浏览：0
rtf 企业文化探讨：企业形象的虚实
企业文化探讨：企业形象的虚实现代企业管理的核心是研究企业在整个社会大背景下的生态环境，包括硬环境和软环境。良好的企业文化建设、企业管理从原来单纯的消除错误到激发创造，专家管理和资本逐步从清晰走向模糊而
价格： 10.00豆元 大小：667.87K页码：69页时间：2018-12-19浏览：0
txt 企业背景
蒙牛乳业（集团）股份有限公司简介内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司（简称蒙牛乳业集团）成立于1999 年初，总部设在和林格尔县，拥有总资产超过80 亿元，职工近3 万人，乳制品年成产能力达500 万吨
价格： 10.00豆元 大小：2.94K页码：1页时间：2017-07-04浏览：0
txt 一流的人力资源管理是产生的原因
一流的人力资源管理是产生的原因一流的人力资源管理是产生的原因 2008-12-20 15:15:56 尽管人力资源部门的信息技术总是平平，却能较快地采用企业内部网及相关技术。原因是明摆着的：人力资源部
价格： 10.00豆元 大小：45.43K页码：24页时间：2016-03-23浏览：0
txt 正式实施的《劳动合同法》将对企业用工产生十大影响
作者：日期：2014-07-19 日前从市劳动和社会保障局了解到，将于2008 日正式实施的《劳动合同法》，将对企业用工产生十大影响。这十大影响包括：法律适用范围扩大；制定规章制度更加重视民主管理；招
价格： 8.00豆元 大小：2.41K页码：1页时间：2014-07-28浏览：0
txt 浅析企业人力资源管理风险产生的内部原因
浅析企业人力资源管理风险产生的内部原因【摘要】任何事件的产生，都要具备一定的原因，包括内部原因和外部原因，以下是本文从人的知识和能力的有限性、人性的复杂性、企业管理的复杂性、企业的制度因素四个方面对企
价格： 7.00豆元 大小：7.65K页码：2页时间：2015-01-07浏览：0
txt 金融危机背景下的企业人力资源管理
[摘要]由美国次贷危机引发的金融风暴席卷全球，对全球经济产生了严重的负面影响。面对金融危机的挑战，企业的人力资源部门应积极寻求应对策略，适时调整企业人力资源管理的战略，提高企业应对不确定的经济环境的能
价格： 6.00豆元 大小：9.03K页码：4页时间：2011-06-19浏览：0
txt 苹果公司的企业文化和人力资源管理
企业文化和人力资源概述1.1 企业文化内涵 企业文化是指企业在生产经营和管理过程中所创造的具有企业特色物质财富和精神财富的总称，是企业在长期生产经营过程中形成的价值观念、经营思想、群体意识和行为规范的
价格： 4.00豆元 大小：40.38K页码：17页时间：2012-06-12浏览：3

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