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招聘申请及推荐

招聘申请计划及内部推荐

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相关工具表格：招聘申请表、招聘工作计划表、内部推荐公函及推荐表。

绩效报告

项目绩效报告

包含:《项目绩效报告.doc》
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主要包括项目绩效报告。相关表格工具涉及内容：绩效考核情况、工作总结和计划、项目信息沟通报告、项目信息沟通与需求汇总表、项目沟通核查等。

txt 工作报告的格式
一、报告的概念报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议，答复上级机关的询问。报告属上行文，一般产生于事后和事情过程中。 二、报告的种类 综合性报告。是将全面工作或一个阶段许多方面的工作
价格： 2.89豆元 大小：3.63K页码：2页时间：2010-12-24浏览：0
txt 2012-2013年工作报告的格式
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结，年终总结，工作计划等)。 工作报告的格式 在日常工作时，我们避免不了要做一些这样那样的工作报告，我们不仅要了解 工作报告的写法，还要知道工作
价格： 4.31豆元 大小：4.77K页码：3页时间：2012-11-25浏览：0
txt 社会实践调查报告的形式和格式总结
（2012年总结、计划类） 社会实践调查报告的形式和格式 一、社会实践调查报告的含义 调查报告又叫调查研究报告，应该说后者是它更准确的名称。因为它不仅是调查的产物，更是研究的产物。调查报告主要功能是搜
价格： 3.71豆元 大小：6.83K页码：3页时间：2012-04-19浏览：0
rtf 活动执行总结报告格式规范
顽态地尚项目执行总结报告格式报告标题 时间跨度 报告时间 活动小结(专业客观角度对活动整体总结) 以时间节点为单位回顾各方面工作,包括活动准备阶段至活动收场阶段 突出工作中客服的重点,难点加以美化.
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txt 用人单位的分支机构是否属于《劳动合同法》中所称用人单位
用人单位分支机构的法律地位比较特殊，不具有独立的法人资格，但仍具有相对的独立性。分支机构是否具备用工主体资格，即是否可以独立的以用人单位的名义招用劳动者，是一个需要澄清的问题。国务院颁行的《劳动合同法
价格： 2.00豆元 大小：1.37K页码：1页时间：2014-07-11浏览：0
txt 用人单位解除劳动合同的法定情形
用人单位解除劳动合同的法定情形用人单位解除劳动合同的法定情形用人单位解除劳动合同的法定情形
价格： 免费 大小：1.18K页码：1页时间：2017-08-09浏览：0
txt 劳动法与劳动合同法对用人单位的影响及对策
高校后勤研究法治在线 2008 《劳动法》与《劳动合同法》， 对用人单位 的影响及对策 中华人民共和国劳动合同法这部法律是 我国第一部专门针对用人单位与劳动者之间的劳动法 对劳动合 同的规定相比，进一
价格： 1.00豆元 大小：7.86K页码：3页时间：2012-11-29浏览：1
txt 《劳动合同法》对用人单位的直接影响及应对策略
《劳动合同法》对用人单位的直接影响及应对策略发表时间:2010 年08 月31 关键词:劳动合同法河北-石家庄 231197691摘要 《中华人民共和国劳动合同法》于2007 月29日经十届全国人大常
价格： 6.00豆元 大小：32.0K页码：10页时间：2011-11-16浏览：0
txt 劳动合同法中的劳动者和用人单位
作者：日期：2014-07-16 用人单位是我国劳动法中独有的概念。用人单位主要指企业、个体经济组织、民办非企业单位以及符合用人资格的其他劳动组织,在一定情况下还包括事业单位、国家机关、社会团体等组织
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txt 成功老板的用人准则：“5否决 8重用！”
这八类人一票否决1、能力不足，道德缺陷型 【用人之道】有德有才，破格重用； 有德无才，培养使用； 有才无德，限制录用； 【切记】道德缺陷的人，一票否决。 2、业绩平庸，满口理由型 没有功劳，苦劳就是功
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