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培训需求调研与分析

包含:《基于胜任素质员工培训需求分析(一般员工).doc》
内有文档:14

相关工具表格:各类培训需求调研工具及表格,如不同调研方法的工具表、针对不同职位的调查问卷及访谈提纲、针对不同职位的培训需求分析表,等等。

公司破产办理、注销的流程及材料

包含:《公司注销登记程序需提交材料.doc》
内有文档:4

本工具包主要介绍了破产程序、需提交的材料、注销登记程序及材料等。

txt 中粮集团培训领导培养
中粮集团的培训及领导力培养 内容提要一、中粮集团基本情况 1.中粮三个发展阶段 2.中粮主要业务板块 3.中粮新的战略目标 二、中粮的培训 1.培训的背景 2.中粮的培训理念 3.具有中粮特色的培训方
价格: 4.00豆元 大小:5.66K页码:5页时间:2014-01-05浏览:0
txt 领导力的提升总结
(2012年总结、计划类) 领导力的提升 领导力的提升-五大实践 十项行为和四大品质 领导力的五大实践 1983 年,美国加州大学圣克拉拉分校的吉姆?库泽斯和巴里?波斯纳开始了一项对领导力的研究:他们
价格: 3.71豆元 大小:11.5K页码:4页时间:2012-04-17浏览:1
txt 专注,才是解锁人生关键
自从我旅行回来后的两个星期里,我一直处于糟糕的时机。晚上睡意不浓,半夜醒来是常有的事情。但是一大早就该起床了,该睡个好觉了,所以躺在床上就变得很平常了。 这样,我的工作和学习效率就大大降低了。 最根本
价格: 免费 大小:10.13K页码:4页时间:2019-04-28浏览:0
txt 2010年工作总结2011年工作计划
2010年工作总结及2011年工作计划力2010年工作总结及2011年工作计划力2010年工作总结及2011年工作计划力
价格: 8.00豆元 大小:3.3K页码:3页时间:2013-08-07浏览:0
txt 运营是企业成功转型生死劫
运营力是企业成功转型的生死劫不管是传统企业还是创业组织,其处境离不开社会大环境,当前经济环境正处于剧烈变动的时期。本文以帮助传统企业提高生存能力为锚点,分析互联网+时代传统企业面临的问题,为传统企业互
价格: 免费 大小:3.73K页码:2页时间:2017-02-24浏览:0
txt 旗人资源管理:建立基于胜任力的资源管理体系
如果说,HR是人力资源管理的“脑”,那么一线管理者就是人力资源管理的“手”,企业要想提高人力资源管理的整体实力,必须扫除一线管理人员在人力资源管理上的“盲点”,解脱他们心中人员管理的烦恼。而要做到这一
价格: 10.00豆元 大小:54.94K页码:29页时间:2016-03-24浏览:0
txt 基于胜任力的培训需求分析探讨
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价格: 免费 大小:4.75K页码:2页时间:2009-07-03浏览:0
txt 基于胜任力的资源管理创新
[摘要]新知识经济条件下,基于胜任力的人力资源管理对提高企业核心竞争力具有重要作用。本文阐述了胜任力的概念及胜任力模型的构建,重点从人力资源战略规划、工作分析、人员选拔、薪酬体制、绩效管理和培训与开发
价格: 5.00豆元 大小:8.81K页码:3页时间:2009-03-11浏览:0
txt 基于胜任力的资源管理
【摘要】:随着世界经济一体化趋势的加强,市场竞争的加剧,越来越多的企业都更加依赖于高素质的员工,提高企业的核心竞争力,最终才能取得自身持续的竞争优势。文章从胜任力出发,探讨建立基于胜任力的人力资源管理
价格: 6.18豆元 大小:6.3K页码:3页时间:2010-12-20浏览:0
txt 基于胜任力的资源管理模型
【摘要】:新知识经济条件下,基于胜任力的人力资源管理对提高企业核心竞争力具有重要作用。文章阐述了胜任力的概念并从人力资源战略规划、工作分析、人员选拔、薪酬体制、绩效管理和培训与开发六个方面全面分析了胜
价格: 6.18豆元 大小:7.24K页码:3页时间:2010-12-21浏览:0

向豆丁求助:有没有溯及力的?

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