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doc 上市公司内外部治理协调性与公司绩效
上市公司内外部治理协调性与公司绩效
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pdf 公司治理结构与高管内部薪酬差距——基于中国上市公司的实证研究
理结构与高管内部薪酬差距一基于中国上市公司的实证研究专业：企业管理硕士生：姚佳娜导师：孙海法教授摘要高管薪酬激励一直是国内外学者研究的热点问题，但近年来更为人所关注的是高管薪酬分配的公平与效率问题，即
价格： 10.00豆元 大小：3.3M页码：74页时间：2018-06-06浏览：0
pdf 高管薪酬、风险承担与公司绩效——基于我国上市公司的实证研究
Ｃｏｒｐｏｒａｔｅｐｅｒｆｏｒｍａｎｃｅ ｈａｓ ａｓｉｇｎｉｆｉｃａｎｔ ｎｅｇａｔｉｖｅ ｃｏｒｒｅｌａｔｉｏｎ ｏｗｎｅｒｓｈｉｐｃｏｎｃｅｎｔｒａｔｉｏｎ ａｓｓｅｔ—ｌｉａｂｉｌｉｔｙｒａｔ
价格： 10.00豆元 大小：1.75M页码：48页时间：2018-06-14浏览：1
pdf 国有上市公司高管薪酬与公司绩效关系的实证研究
目录摘要……………………………………………………………………………………………………………………………………ＩＡｂｓｔｒａｃｔ…………………………………………………………………………………………………
价格： 10.00豆元 大小：1.45M页码：27页时间：2018-06-14浏览：0
doc 企业上市的基本流程与成本分析
企业上市的基本流程与成本分析
价格： 10.00豆元 大小：27.0K页码：6页时间：2018-06-21浏览：1
pdf 公司外部治理环境、公司治理水平与民营企业并购绩效——基于民营上市...
ＥｘｔｅｒｎａｌＧｏｖｅｒｎａｎｃｅ Ｅｎｖｉｒｏｎｍｅｎｔ，Ｃｏｒｐｏｒａｔｅ Ｇｏｖｅｒｎａｎｃｅ Ｄｅｇｒｅｅ ＰｒｉｖａｔｅＥｎｔｅｒｐｒｉｓｅｓ Ｓｔｕｄｙｂａｓｅｄ ＡｃｑｕｉｒｅｒＭａｊ
价格： 10.00豆元 大小：2.83M页码：66页时间：2018-07-15浏览：0
doc 【AAA】大型上市集团旗下核心项目公司绩效管理与奖金分配管理制度
第一章总则 1第一条 目的 1第二条 适用对象 1第三条 绩效管理意义 1第四条 绩效管理原则 1第五条 绩效管理重要概念说明 2第六条 注意事项 3第二章 绩效管理组织与方法 3第七条 绩效管理组织
价格： 10.00豆元 大小：1.29M页码：64页时间：2018-07-19浏览：0
pdf 基于生命周期理论的企业社会责任与财务绩效关系研究——以上市公司...
ＴｈｅＳｔｕｄｙ Ｒｅｌａｔｉｏｎｓｈｉｐｂｅｔｗｅｅｎ ＣＳＲ ＣＦＰＢａｓｅｄ ＬｉｆｅＣｙｃｌｅ Ｉｎ ｔｅｒｍｓ ＬｉｓｔｅｄＣｏｍｐａｎｉｅｓ Ｍａｊｏｒ：Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｓｃｉｅｎｃ
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pdf 审计委员会薪酬与监管有效性基于上市公司盈余管理的监管视角
中图分类号：密级：公 学科分类号：论文编号：37_120200_11045632016100284_LW 审计委员会薪酬与监管有效性 -基于上市公司盈余管理的监管视角 作者姓名：孔稳 学科专业：审计学
价格： 10.00豆元 大小：2.02M页码：62页时间：2017-01-13浏览：0
pdf 上市公司tmt人口特征与多元化战略的关系研究——权力的调节作用
２扬州大学硕士学位论文而是如何能够快速准确地应对变化。这里需要政府的宏观调控，更需要企业自身战略做出 合理的变化。因此，研究企业多元化战略变化的动因，具有很强的理论和实践意义。 在理论意义方面，本文检
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