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KPI指标库的
应用
7通过一步一步地、逻辑的“因果”推导,将经营战略转化为可操作的行动目标。1.KPI1.1通过平衡记分卡,找到指标的因果关系 :战略是一组因与果的假设。这种因果关系可以用“如果–那么”来表述 如果我们提
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大小:543.0K
页码:44页
时间:2010-05-06
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Excel在人力资源管理上的
应用
Excel在人力资源管理上的应用
价格: 4.00豆元
大小:1.3M
页码:67页
时间:2010-07-23
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劳动合同法实施条例解读与
应用
《劳动合同法实施条例(草案)》精要解读与实务应用江三角律师事务所劳动法苑 laodongfa.com屈晓蓉律师高级讲师屈晓蓉 律师简介上海江三角律师事务所上海总部执业律师、高级培训师,劳动法苑上海总部
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页码:68页
时间:2008-10-22
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PDCA循环在企业绩效管理中的
应用
首都经济贸易大学硕士学位论文PDCA循环在企业绩效管理中的应用姓名:尹燕申请学位级别:硕士专业:工商管理指导教师:肖霞20070330摘要摘要绩效管理作为一个重要的人力资源管理手段在现代企业中被广泛运
价格: 6.00豆元
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页码:37页
时间:2010-09-23
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胜任岗位素质模型设计与
应用
-人力资源管理
胜任岗位素质模型设计与应用胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用赵磊 高级咨询师/培训师人是公司唯一足可支撑企业竞争的利益源泉 人是公司唯一足可支撑企业竞争
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页码:55页
时间:2011-02-07
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六西格玛管理在A公司的
应用
研究
扬州大学硕士学位论文六西格玛管理在A公司的应用研究姓名:瞿孙平申请学位级别:硕士专业:企业管理指导教师:余海鹏20090501手两斐随着科学技术的不断发展和经济水平的不断提高,人们的生活水平大幅提高,
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页码:66页
时间:2011-02-21
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六西格玛管理方法在绩效管理中的
应用
研究
南京理工大学硕士学位论文六西格玛管理方法在绩效管理中的应用研究姓名:陈湘来申请学位级别:硕士专业:管理科学与工程指导教师:吴萍20040701堡主笙茎盔亘整墨笪垄直壁查筮垫笪堡主笪廑旦堑窒Abstra
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大小:1.81M
页码:58页
时间:2011-04-04
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员工满意度测评方法及
应用
研究
中国近代第一所大学FOUNDEDlN1895天洋又謦TIANJl NUNIVERSlTY硕士学位论文--灌涠|汪既In学科专业t作者姓名:指导教师:管理科学与工程安娜刘金兰教授天津大学研究生院2006
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页码:86页
时间:2011-06-12
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六西格玛管理在航空公司中的
应用
研究
六西格玛管理在航空公司中的应用研究 硕士生姓名 学科、专业交通运输规划与管理 本文在分析制造业流程和服务业流程特点的基础上,确定了服务业应用六西格玛管理模式的整体框架。进而针对航空公司的业务流程的特点
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页码:88页
时间:2010-12-15
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德勤的平衡记分卡
应用
德勤的平衡积分卡应用
价格: 5.00豆元
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时间:2011-08-14
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