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doc 21世纪人力资源管理的新趋势
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美兰德系列讲座――移动化、社交化：视听新媒体融合发展新态势(.
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doc 向新公司说辞职理由怎么说最好
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doc 应城新世纪房屋中介 新世纪房屋
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doc 袁国顺：为什么说免费模式是21世纪不可或缺的商业模式？
袁国顺：为什么说免费模式是21世纪不可或缺的商业模式？ 都说天下没有免费的午餐，但21 世纪，对于个体来说，还真的会有免费的午餐！ 现在丌是有种商业模式叫做“羊毛出在狗身上，让猪来买单”吗，这就是典型
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doc 21世纪房产-薪酬考核方案--补充说明
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pdf 网尚院线视听馆投资可行性分析报告
1.数字娱乐市场分析2.电影产业发展分析3.网尚数字院线简介4.网尚资质说明5.数字视听馆模式介绍6.投资回报测算-合作模式7.网尚文化背景介绍www.d
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ppt 21世纪饭店管理新理念新趋势
21世纪饭店管理新理念新趋势
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pdf 新世纪人力资源管理面临新课题
过去人力资源管理更多的是从单一的专业职能角度去行使一个行政管理的职能，那么现在，人力资源管理者要扮演一种新的角色。２１世纪的人力资源管理，也是一项营销工作，就是把员工当客户，通过企业优异的人力资源产品与服务，去满足员工的需求，以及价值的实现，赢得员工的忠诚。人力资源的管理部门要向直接为顾客提供服务的人提供服务，其管理职能是为其他部门提供增值化的人力资源服务。
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doc 新世纪人力资源管理新变革
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