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ppt 国际企业的人力资源管理
案例TCL国际化的征途中万明坚“狂狷战法”惨遭落马案例 微软李开复闪电跳槽事件研究报告 跨国公司在华遭遇人才短缺第一节 企业人力资源管理的内涵第二节 国际企业人力资源的开发与管理第三节 海外经理人员的
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2010-10-30河南北邮人力资源师--韦祎 1企业人力资源管理师 企业人力资源管理师 企业人力资源管理师 企业人力资源管理师（二级）韦 邮箱邮箱 邮箱 邮箱： ：wyn7279@163.com电话
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’52.5”4企业战略人力资源发展战略能力素质模型设计人员配置 人员培训 薪酬福利及激励机制人力资源管理信息系统组织架构及部门职责业务流程 经营目标组织行为个人行为技术支持绩效管理5HR671984-
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人力资源管理导论（1）一、人力资源管理含义资源 人力资源 人力资源管理二、人力资源管理的地位 从管理主题角度 从管理对象角度 从管理者知识结构角度 从管理者的技能结构角度施振荣的微笑曲线（1） 80年
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第一章导论 3第一节 研究背景 3一、家族企业在世界经济中广泛存在 3二、中国家族企业发展迅猛 3三、家族企业研究方兴未艾 4四、改善人力资源管理是当前中国家族企业发展的首要选择 5第二节 研究框架
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