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ppt 人本理念与人力资源管理(清华总裁班)
简介问题1、我公司最辉煌、最成功的是哪一段时间，辉煌、成功到什么程度？2、导致成功的因素是什么？其中外部因 素是什么？内部因素是什么？ 3、现在，这些因素还具备吗？ 4、怎样才能使成功因素持续下去？问
价格： 9.78豆元 大小：806.0K页码：195页时间：2008-08-24浏览：0
ppt 现代人力资源管理理念
演讲稿的拷贝copies of presentations 个人的相关信息personal messages 积极主动的分享信息! 内部交流 及时 相关 可信 直接 迅速 内部交流 包括6个C: 客户Customers 竞争Competition 变革Change 成本Costs 报酬Compensation 员工关心的问题...
价格： 9.78豆元 大小：211.5K页码：56页时间：2009-03-11浏览：0
ppt HSE管理理念培训
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pdf 人力资源管理系统理念与实务
人力资源管理系统理念与实务
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doc 安全生产管理新理念
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doc hr0001人力资源管理理念与规划
hr0001人力资源管理理念与规划 指导思想与基本理念1. 以人为本： 不仅要利用内脑、而且要利用外脑。2. 公司通过吸纳成熟型人才、成长型人才，有效拓宽利用社会人才渠道。 3. 公司开辟三个人才渠道
价格： 8.50豆元 大小：506.5K页码：160页时间：2010-05-03浏览：1
ppt 现代企业人力资源管理理念与基础知识
1现代企业现代企业人力资源管理理念与基础知识 人力资源管理理念与基础知识2 让冠东公司中高层管理人员了解现代企业人力资源管理理念与基础知识 明确自己在企业人力资源管理实践中的基本职责3 第一部分：理念
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ppt 人力资源管理系统理念与实务
人力资源管理系统理念与实务人力资源管理系统理念与实务人力资源管理系统理念与实务
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pdf 传递幸福——ZAPPOS客户服务管理理念
Delivering Happiness


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Customer Service:What we do internally
•No call times, no sales-based performance goals for reps.
•The telephone is one of the best branding devices available.
•Run warehouse 24/7. Inventory all product (no drop-shipping).
•5 weeks of culture, core values, customer service, and warehouse training for everyone in Las Vegas office.
•We’ll pay you $2000 to quit.
•Culture Book
•Interviews & performance reviews are 50% based on core values & culture fit.
•Twitter helps build company culture.
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ppt 人力资源管理系统理念与实务（PPT142页）
中外（领会）（摆平）（教会）（协调）（协调）（管好自己）————————人力资源管理的内涵人本主义资本主义直线经理——————直线经理与HR经理的职责分工招聘与录用1238945671011直线经理与
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