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doc 2005年5月人力资源管理师考题及答案
劳动和社会保障部国家职业资格统一鉴定 第一部分 职业道德 一、职业道德基础理论与知识部分 对企业来讲，科学发展观中的“以人为本”的意思是（）（A）企业应把员工作为赚钱的“本钱” （B）尊重员工，维护员
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docx 2014年7月人力资源管理资料及答案
人力资源管理一、单项选择题 1．一个国家或地区有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人口总称为( C．人才资源2．既体现了一个组织所处的竞争环境，也体现了一个组织的使命、远景和发展方向，
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doc 2011年安全生产事故案例分析及答案1
2011年安全生产事故案例分析及答案1 xxx 汽车零部件加工企业，有一冲压车间，安装了几种不同型号的冲压机械。由于工作任务非常饱满，为提高工作效率，车间主任指挥操作人员将该车间的冲压机械由双手按钮式
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doc 《2010年初级经济法基础章节习题及答案》第二章劳动合同法律制度
第二章劳动合同法律制度 一、单项选择题 1.用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当承担的法律责任是（A）。 A.责令改正 B.自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2 倍
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doc 2011年中考目标及年级工作计划 .doc
2011年中考目标及年级工作计划 [2011 年中考目标及年级工作计划]2011 年中考目标及年级工作计划 2011 年中考，我校有78 名同学(不含特长生)升入一中，2011 年中考目标及年级工作计
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doc 2013年新会计人员培训班22小时时间段及答案
会计人员继续教育 会计人员职业道德 会计人员 会计人员简历 会计人员工作总结 会计人员自我评价 会计人员回避制度 会计人员承诺书 会计人员职责 会计人员的基本素质
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docx 2013年5月人力资源管理师实操考题及答案
2013年5月人力资源管理师实操考题及答案实操,答案,真题,人力资源,实操题及,实操真题及,真题答案,人力资源师,实题及,真题及答案
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doc 人力资源管理师案例分析题及答案汇总
人力资源管理师案例分析题及答案汇总人力资源
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doc 人力资源管理案例分析题及答案
人力资源管理案例分析题及答案案例一：贾厂长的管理模式 贾炳灿同志是1984 年调任上海液压件三厂厂长的。他原是上海高压油泵厂厂长，治厂有方，使该厂连获"行业排头兵"与"优秀企业"称号，已是颇有名望的管
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doc 人力资源管理习题及答案
HYPERLINK"/cty1009" "答案参见我的新浪博客/cty1009"第一章 人力资源管理概述一、
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向豆丁求助：有没有2013年初中历史中考模拟试卷及答案?

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