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《劳动合同法》强化了对劳动者权益的保护
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《劳动合同法》强化了对劳动者权益的保护
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浅析劳动者误读劳动合同对企业人力资源管理的影响
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浅析劳动者误读劳动合同对企业人力资源管理的影响
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《劳动合同法》对劳动者适用的探讨
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《劳动合同法》下劳动者保护范围的思考
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【法律】《劳动合同法》为何一再伤害劳动者？
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的管理费，而且还得面临劳务公司和用工单位“合谋压低工资”的可能。就此，《南方周末》提出质问：为什么立法者自认为做了足够严苛规定的劳务派遣，反而会成为众多企业集体规避新法责任的出口呢？其实，不妨反问的更
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管理随笔：新劳动合同法与中国劳动者的寿命
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中国营销传播网，2008-02-25， 作者: 访问人数:1120 新劳动合同法实施两个多月了，韩国企业跑了一些，部分跑掉的欠中国工人的工资没给，有的蔑视中国政府的权威连注销手续都不办。按跑掉的企业的
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劳动合同法中的经济补偿如何计算
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劳动合同法中的经济补偿如何计算
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【法律】劳动合同法对劳动合同的解除和终止是怎样规定的
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【法律】劳动合同法对劳动合同的解除和终止是怎样规定的
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【法律】劳动合同法解读：用人单位单方解除劳动合同将有更多法定条件...
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【法律】劳动合同法解读：用人单位单方解除劳动合同将有更多法定条件
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【员工关系】经济补偿金以实发工资为准对吗？哪些 收入不算在内？哪些...
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【知识点】经济补偿金以实发工资为准对吗？哪些收入不算在内？哪些情况无需支付？2解除或终止劳动合同时，无须支付经济补偿的情形有哪些？案例：熊某于2005年4月26日入职A公司，入职后即到A公司的昆山分公
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向豆丁求助：有没有劳动者提出解除劳动合同经济补偿金?
