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管理部门绩效考核管理办法
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本着激励适岗、适企、积极向上型人才,特制订财务部内部员工激励办法。而本办法的制定又是一个反复修订的过程,希望本部门的员工都能积极参与进来。2、适用范围:3、内容:3.1、岗位月度绩效考核办法:包括财务
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1-高新技术企业认定工作计划表2016
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1-高新技术企业认定工作计划表2016
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附件1:2010年实验室资质认定定期监督评审工作计划-www12365sdcn
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1附件序号单位名称 地址 邮编 负责人 电话 发证时间 考核方式 组织单位 计划时间 所属地区1 山东省畜产品质量检测中心 250022 高迎春 0531-87198915 20080717 计量认证
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高新技术企业认定条件及策划方案
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高新技术企业认定调研认定条件条件解释 需准备的证明材料及说明 责任部门 企业申请认定时须注册成立一年以上。/营业执照副本复印件(暂不急)。综合管理部 辅助材料2 技术管理部无需材料3 技术管理部关键材
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2016年高新认定研发费用明细表
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研究开发费用结构明细表研发项目编号RD... RD... RD... RD... 合计科 目一、内部研究开发投入额 其中:人员人工 直接投入 折旧费用与长期费用摊销 设计费 设备调试费 无形资产摊销
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实验室资质认定准备工作计划表20
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实验室资质认定 实验室资质 砼专项实验室资质 cma资质实验室 实验室认定 实验室资质认证 资质认定 什么是资质认定
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环境管理现场检查表.xls
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巡查内容巡查标准 巡查方法 权重 评价等级及事实情况描述20符合公司礼仪规范要求。无违纪行为。 40作业规范、认真负责、精益求精。 4060每周至少安排一次内部沟通活动。 401020针对不同的品种和
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环境及危险源管理方案.xls
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环境及危险源管理方案.xls环境,环,管理,XLS,及管理方案,危险源,xls,管理方案,管理办法
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环境及危险源管理方案.xls
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环境管理现场检查表.xls
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巡查内容巡查标准 巡查方法 权重 评价等级及事实情况描述20符合公司礼仪规范要求。无违纪行为。 40作业规范、认真负责、精益求精。 4060每周至少安排一次内部沟通活动。 401020针对不同的品种和
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