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沃尔玛供货商
手册
-道德标准ES
前言通过WAL-MART员工与供货商及工厂之间持续的合作,对当地法律法规与WAL-MART标准方面的培训与推进,追求不断完善的道德标准,从而维护WAL-MART品牌的商誉,发展与各供货商的长期商业伙伴
价格: 10.00豆元
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时间:2019-01-11
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开店
手册
别:开店手册压缩版开店手册 码:P12-01适读人群:店铺管理者等 店铺类型及特点 次:001-2010-11-08版权所有: 生效日期:2010-11-08 前言:中国有句古话:“预则立,不预则废。
价格: 8.00豆元
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时间:2017-05-13
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客服工作标准
手册
.txt
本文由nike5005贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 1011 12 14 14 15 15 15 15 第一章 总则 第二章客服岗位职
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大小:29.76K
页码:11页
时间:2017-07-30
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人力资源管理
手册
-23
流程图:第十四章 违纪处分 一、规范公司纪律处罚政策及管理程序,创造一种高效、公正、公平的工作环境。 二、纪律处罚条例: 对违纪员工的处罚分行政和经济处罚两类,行政处罚分为下列几种:警告、降职、降薪、
价格: 2.00豆元
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页码:2页
时间:2014-11-06
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人力资源管理
手册
1文档
人力资源管理手册第一章 手册的目的 XXXX公司在人力资源管理方面致力于达成以下目标: 保持XXXX内部各公司在人事制度和程序的统一性和一致性。保持人力资源系统的专业水平和道德标准。 为达到上述目标,
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时间:2012-07-04
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人力资源管理资料-连锁经
营
企业《培训
手册
》
培训的意义现代企业都强调"学习型组织"的观点,学习型组织的特点就是维持企业的"再生力"。 ---即是说企业凭本身的系统,不断在运作中开发、创造新的动力,而这里的"再生力",仍然需要靠培训的方式来实现。
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时间:2010-04-27
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人力资源管理资料-销售管理
手册
一、区域销售管理制度二、合同管理制度 三、发货管理制度 四、发票管理制度 五、应收帐款管理制度 六、业务人员建帐、对帐管理制度 七、换、退货管理制度 八、客户档案管理制度 九、客户服务制度 十、价格体
价格: 4.00豆元
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页码:8页
时间:2010-04-27
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5S管理
手册
.txt
第一章5S 推行的意义 5S的起源 5S 源自日本,已有四十多年的历史,刚开始只是强调工厂大的整理、整顿,后来由于管理提升的需要,又增加了清扫、清洁、素养,形成了现在的5S 活动体系。 5S 活动以塑
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时间:2012-11-12
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人力资源管理
手册
-2
发展..................................................................................................
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时间:2014-11-06
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《骑马与砍杀》关于修改马匹的不完全
手册
《骑马与砍杀》关于修改马匹的不完全手册在游戏中,正与敌人酣战之时,suddenlymyworlddroppedoutfrommyhorse,突然马被砍挂的感觉是特别特别特别的恶心„„ 而且,这个游戏有
价格: 2.00豆元
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时间:2018-08-06
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向豆丁求助:有没有
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