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txt 2013秋公共部门人力资源管理基础2
考生答题情况作业名称：2013 年秋季课程网上作业2 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2013-10-15 12:20:13 2013-10-1512:50:28 学员姓名：学员
价格： 10.00豆元 大小：5.71K页码：6页时间：2014-06-24浏览：0
txt 012年春季公共部门人力资源管理基础网上作业
作业名称：2012年春季公共部门人力资源管理基础网上作业1 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2012-5-29 22:02:45 2012-6-621:37:16 学员姓名： 学
价格： 10.00豆元 大小：10.02K页码：12页时间：2015-07-12浏览：1
txt 012年春季公共部门人力资源管理基础网上作业
作业名称：2012年春季公共部门人力资源管理基础网上作业1 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2012-5-29 22:02:45 2012-6-621:37:16 学员姓名： 学
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txt 人力资源管理师2级基础知识总结必考
本文由zjing0925贡献 pdf 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 企业人力资源管理师 基础知识 第一章 劳动经济学 第一节劳动经济学的研究对象和研
价格： 10.00豆元 大小：37.66K页码：17页时间：2016-01-21浏览：0
txt 党的先进性的三大基础
党的先进性问题是马克思主义政党建设的核心问题。党的先进性的确立，有着深厚的理论基础、阶级基础和群众基础。不断巩固和发展这三大基础，对于保持党的先进性，提高党的执政能力、巩固党的执政地位，具有重要的意义
价格： 1.00豆元 大小：5.75K页码：2页时间：2009-11-19浏览：0
txt 企业战略性人力资源管理基础内容研究
企业战略性人力资源管理基础内容研究［企业管理］王西文 约7950 中图分类号:F272.9文献标识码:A 内容摘要:企业战略性人力资源是人力资源理论的重要组成部分,对企业战略目标实现具有重要作用。本文
价格： 6.18豆元 大小：15.13K页码：6页时间：2011-03-03浏览：2
txt 人人力资源管理专业必读书目(基础部分)
人力资源管理专业必读书目（基础部分）时间:2009 年09 月23 日来源:本站原创作者:赵国强点击:81 信息导读：说是必读书，其实不读也不会后悔，因为你根本就不可能知道自己错失了什么。也许正是因为
价格： 10.00豆元 大小：119.53K页码：36页时间：2010-10-04浏览：0
txt 人力资源管理师四级基础知识练习
本文由囧徒贡献一、选择题： 1、劳动法的核心内容是（ 规范社会秩序。2、劳动法的作用主要是（ ABC 维护社会稳定。3、劳动法规定劳动者的权利有（ ABCD 享受社会保险。4、我国企业内部劳动规则还被
价格： 6.00豆元 大小：6.4K页码：4页时间：2011-06-01浏览：1
txt 2012-2013年全市城市管理基础工作调查
月最新工作计划总结类全市城市管理基础工作调查 近年来，市委、市政府大力实施中心城市带动战略，中心城市规模日益扩大，基础设施日趋完备，服务功能逐步完善，城市管理不断加强，市容市貌明显改观。但随着城市规模
价格： 4.17豆元 大小：7.85K页码：3页时间：2012-06-20浏览：5
txt 安全生产管理是做好一切工作的基础
作者：张廷刚日期：2014-08-20 “科学发展，安全第一”。随着省委、省政府提出“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调。我市各项建设全力推进。各项事业进入加速发展的黄金时期。同时随着建设的推进。
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