首页
分类
专题
社区
APP
创业
案例
企业工具
建筑
课堂
考研
合同
报告
薪酬
在家学
漫画
作文
总结
医疗
VIP会员
登录
|
注册
环保
基础教育
论文
中学教育
高等教育
研究生考试
幼儿/小学教育
研究报告
行业资料
生活休闲
办公文档
外语学习
建筑/环境
IT计算机
法律/法学
通信/电子
经济/贸易/财会
管理/人力资源
汽车/机械/制造
医学/心理学
资格/认证考试
金融/证券
文学/艺术/军事/历史
图书
杂志
会议
医疗
考研
在家学
漫画
薪酬
合同
报告
企业工具
拖拽LOGO到书签栏收藏网站
搜索
我要上传
豆丁书房
上传
书房
登录
注册
结果排序:
相关性
阅读最多
最新上传
资料分类:
全部
DOC
PDF
PPT
XLS
TXT
约有
696
篇,以下是第
91 - 100
篇
rtf
餐厅优秀
员工
评选标准
优秀员工评选标准为了提高员工的积极性、提高员工工作的效率,除了对员工在工作中表现突出的给予奖励外,每月评选一名月度优秀员工,每年评选一名年度优秀员工,加强员工的积极性和竞争意识。 一、月度优秀员工评比
价格: 10.00豆元
大小:87.02K
页码:3页
时间:2019-04-29
浏览:0
txt
关注
员工
满意度
本文由yyxxpp0006贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 关注员工满意度 2008 日将施行新的《劳动合同法》,沸沸扬扬的讨论不论多么激
价格: 免费
大小:8.87K
页码:3页
时间:2011-08-12
浏览:4
txt
第二节
员工
满意度
jennifer1989ppt
价格: 4.00豆元
大小:32.12K
页码:12页
时间:2012-09-06
浏览:0
txt
员工
满意度调查问卷
员工满意度调查问卷员工满意度调查问卷 您好!此次问卷调查的目的是为了更确切地了解公司的客观情况,了解员工对公司战略、组织管理、 企业文化、制度管理及人力资源管理现状的评价,以及对企业管理改善的切实需求
价格: 4.00豆元
大小:58.37K
页码:21页
时间:2012-09-27
浏览:0
txt
员工
满意度巧提升
培养员工的忠诚度首先要提高员工的满意度。但是,满意度高并不表示忠诚度一定高,要建立高忠诚度还必须培养员工的归属感——让员工感觉到自己是企业不可或缺(尽管事实上可 能并非如此)的一员,只有这样,员工才会
价格: 4.00豆元
大小:19.9K
页码:7页
时间:2012-11-18
浏览:1
txt
认识
员工
满意度
发信人:ywh (公安※※土著), 信区: Management 经营之道:认识员工满意度发信站: BBS 水木清华站 (Thu Jun 15:42:102000) 经营之道:认识员工满意度 http
价格: 免费
大小:1.66K
页码:1页
时间:2011-11-22
浏览:0
txt
员工
满意度调查表
员工满意度调查表非常感谢您对员工满意度调查工作的理解和支持。为顺利完成本次调查,同时确保您能准确的表达您的观点,请首先仔细阅读以下提示: 调查方式为不记名; 调查内容不涉及个人隐私,如出现此类问题,您
价格: 免费
大小:5.84K
页码:3页
时间:2011-12-14
浏览:1
txt
员工
绩效考核
员工绩效考核为客观、公正、公平、实事求是评价员工绩效,特制定以下绩效考核评估表 绩效考核评估表员工姓名 所在岗位 所在部门 评估区间 评价尺度及分数优秀(10 评估项目标准与要求 评分 权重 自我评分
价格: 10.00豆元
大小:13.52K
页码:10页
时间:2017-09-15
浏览:0
rtf
员工
薪酬管理制度
员工薪酬管理制度为规范公司及公司各成员的薪酬管理,充分发挥薪酬体系的激励作用,特制定本薪酬管 理制度。 第一章总则 第一条 制定原则 (1)竞争原则:公司保证薪酬水平具有相对市场竞争力。 (2)公平原
价格: 10.00豆元
大小:8.53K
页码:6页
时间:2018-07-02
浏览:0
txt
员工
薪酬管理制度
员工薪酬管理制度1.目的 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理法规政策和公司其他有关规章制度,制定本程序。目的在于建立合理、公正的薪酬体系,为员工提供公平的待遇、均等的机会,体现企业整
价格: 10.00豆元
大小:25.65K
页码:11页
时间:2015-12-28
浏览:0
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
相关搜索
员工奖励
向豆丁求助:有没有
员工奖励通报
?
全站搜索
加入企业工具会员
阅读无广告
免费文档下载
可复制文本
邮件提醒
专属客服
更多9项特权
立即开通,赠下载券
相关热搜
1
员工奖励