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pdf 基于平衡计分卡的客户关系管理绩效评价研究
天津大学硕士学位论文基于平衡计分卡的客户关系管理绩效评价研究姓名：李雅菊申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：王媛20090501中文摘要在“以客户为中心＂的管理思想的影响下，客户关系管理逐渐受到
价格： 10.00豆元 大小：2.75M页码：70页时间：2012-11-22浏览：0
pdf 基于平衡记分卡的长河供电公司绩效管理体系研究
’。０——１华北电力人学丁商管理硕士专业学位论文摘要构建和实施科学的绩效管理体系是供电企业关键成功因素之一。为激励员工不断改进工作绩效，提高企业整体绩效水平，长河供电公司在绩效管理方面做了多年的探索，
价格： 10.00豆元 大小：2.28M页码：61页时间：2012-01-12浏览：0
pdf 基于平衡计分卡的神华销售集团绩效管理体系研究
要-I-摘要在经济全球化的大背景下，我国宏观经济放缓、许多以消耗煤炭为主要燃料的行业产品对煤炭的需求大幅下降、进口煤炭的需求大幅增加、能源结构调整、国家对环保提出更高要求等多重因素的影响下，煤炭行业结
价格： 15.00豆元 大小：1.94M页码：53页时间：2019-03-07浏览：0
pdf 基于绩效考核的西区管理部员工薪酬体系研究
摘要西方发达国家在近些年积累了大量职业人才机制健全和创建的成功经验，但是，在我国，职业人才价值定位、创建、跳槽等问题才在近些年引起一些企业与研究者的关注。由此可以看出，我国还未形成职业人才机制与评估体
价格： 15.00豆元 大小：1.94M页码：53页时间：2019-03-11浏览：0
doc 基于绩效评价的数字化城市管理研究
山东大学硕士学位论文 基于绩效评价的数字化城市管理研究 姓名：魏军 申请学位级别：硕士 专业：工业工程 指导教师：戚桂杰 20110916 山东大学硕士学位论文 中文摘要 本文的通篇结构分为六个部分。
价格： 10.00豆元 大小：13.43M页码：68页时间：2017-01-24浏览：0
pdf 基于平衡记分卡的绩效管理研究——以港华燃气集团为例
－－－－－—————学位论文原创性声明本人粥；重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独 立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论 文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写
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pdf 基于创新绩效的企业知识产权管理研究
分类号密级 UDC1 基于创新绩效的企业知识产权管理研究（题名和副题名） （作者姓名）指导教师姓名 副教授电子科技大学 （职务、职称、学位、单位名称及地址）申请专业学位级别 硕士 专业名称 管理科学与
价格： 4.99豆元 大小：808.81K页码：73页时间：2014-05-23浏览：0
pdf 基于平衡记分卡的高新技术企业绩效管理研究
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doc 基于创新绩效的企业知识产权管理研究
声本人明所呈交的 研作及取得的究成果。据我所知，除了文中特创加以创注和致创的 研地方外，创文中不包含其他人已创创表或撰 学材料。我一同工作的同志创本 究所做的任何创 均已在创文中 日创于创文使用授创的
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pdf 基于平衡记分卡的贵阳化工轻工公司绩效管理应用研究
基于平衡记分卡的贵阳化工轻工公司绩效管理应用研究贵阳,研究,应用,绩效管理,基于平衡,平衡计分卡,应用研究,企业管理,平衡记分卡,企业研究
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