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人力资源管理专业
考点
汇总
劳动关系管理2012-5-24 第一章人力资源规划 2012-5-24 一、企业组织设计与变革1、企业组织结构设计 !组织理论与组织设计理论的对比分析(4点)选/简 广大狭小、外延不同、前包后 !组织
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大小:556.0K
页码:94页
时间:2012-05-24
浏览:4
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人力资源管理助理师
考点
汇总
人力资源管理助理师知识汇总第一章 人力资源规划 第一节 工作岗位分析与设计 第一单元 工作岗位分析 一、人力资源规划的概念 (一)人力资源规划 1、广义:企业所有人力资源计划的总称,是战略计划与战术计
价格: 10.00豆元
大小:397.5K
页码:58页
时间:2011-03-16
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人力资源管理
考点
人力资源的特性:能动性,时效性,再生性,社会性,消费性第二章 1、人力资源管理的含义:人力资源管理包括宏观人力资源管理和微观人力资源管理。宏观人力资源管理是对一个国家和地区的人力资源实施的管理;微观人
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大小:231.5K
页码:12页
时间:2013-04-17
浏览:2
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《劳动合同
法
》重要
考点
详解
司法考试的一个好论坛,资料下载,结交考友HYPERLINK "" 中华人民共和国劳动合同法 目
价格: 9.78豆元
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页码:36页
时间:2008-07-12
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三级人力资源管理师
考点
总结
三级人力资源管理师基础和操作考点总结基础知识部分复习资料汇总 一、劳动经济学 劳动力市场是研究市场经济制度中的劳动力市场现象和劳动力市场运行规律的科学。 劳动力资源三个属性:相对稀缺性、绝对性、本质表
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页码:36页
时间:2010-11-02
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考点
工作安排
洛宁县2012年中招考试实验二中考点工作安排 校园环境卫生责任科室:政教处 责任人:刘卫国 1、负责教室内卫生打扫、校园卫生整理。要求:教室内干净整洁,墙面无污迹,标语覆盖;校园内无垃圾、纸屑,无杂乱
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时间:2013-05-25
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国际商务管理
学
总结高频
考点
评价有利的市场机会和不利的市场风险,作出相应决策并加以实施的一系列管理过程;2管理过程在项目上大同小异。;3 管理过程的目的都是取得利润或经济效益。 不同点:一从事国际商务活动要比从事国内商务活动困难
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页码:65页
时间:2017-10-25
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人力资源管理助理师
考点
汇总
人力资源管理助理资知资资资第一章人力资源资划第一资 工作资位分析 与第一资元工作资位分析• 一、人力资源资 资:制定相宜的政策和措施,而使企资人力资源供资和需求 到平衡。 (五年以上)、中期资(一至三
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页码:59页
时间:2013-05-07
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人力资源管理师二级技能
考点
整理
第一章人力资源规划 第一节 企业组织结构设计与变革 第一单元 企业组织结构设计 一、组织结构设计基本理论 组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。组织结构设计是以企业组织结构为核心的组织系统整体设
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页码:36页
时间:2013-11-28
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企业所得税
法
律制度
考点
重
点
归纳总结
第七章企业所得税法律制度 本章列举性的规定比较多,有些内容有一定难度,例如税前扣除项目,应当记忆的内容比较多。本章在考试中各种题型都可能出现, 出现综合题,分值达到17 第一节企业所得税概述 企业所得
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页码:37页
时间:2013-07-09
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