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《劳动合同法》构建和谐劳动关系的思考
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按照新劳动合同法的要求，健全多元化用工制度的基本措施包括：理清多元化用工的目的，根据业务发展的不同人员要求建立分层分类的用工形式，构建整体人力资源制度，建立 ...
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基于德尔菲法的良性护患关系行为指标体系构建
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倡基金项目：２０１３年河南省科技厅资助项目（１３２４００４１０３４２）；２０１３ 年河南省卫生厅资助项目（２０１３０３１２５）．磸护理管理磻基于德尔菲法的良性护患关系行为指标体系构建倡常玉兰１，杨巧芳
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论劳动合同法在构建和谐劳动关系中的作用
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新的劳动合同法将如何影响职场关系
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《劳动合同法》与和谐劳动关系的构建
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《劳动合同法》对企业劳动关系的影响与应对
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《劳动合同法》对企业劳动关系的影响与应对《劳动合
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论《劳动合同法》法律环境下的劳资关系
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论《劳动合同法》法律环境下的劳资关系论《劳动
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新企业所得税法下会计准则与税收制度的关系探析
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新企业所得税法下会计准则与税收制度的关系探析
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基于内容分析法的国内客户关系管理研究文献分析contentanalysiso...
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基于新《劳动合同法》的酒店业劳动关系研究
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基于新《劳动合同法》的酒店业劳动关系研究[提要] 2013 月，酒店业迎来更为严厉保障员工合法权益的新《劳动合同法》，不仅直接推高企业用工成本，而且也迫使企业员工管理方式顺势调整，促使整个酒店行业劳动
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