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企业物流系统与营销的
匹配
研究
第一章为绪论。通过介绍物流与营销的基本定义以及相互关系,提出物流与营销相互匹配的问题;同时也阐明研究的目的与意义以及研究的内容和方法。 第二章为国内外研究综述。通过总结物流与营销匹配的重要性研究,说明
价格: 10.00豆元
大小:1.13M
页码:46页
时间:2018-09-08
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90后知识型员工需求—供给
匹配
及其效果研究
人才,是企业和社会发展最核心的要素。这是充满机遇和挑战的时代,企业参与市场竞争的核心是人才的竞争,作为市场竞争主体的企业更以“人才是第一资源”为口号,而“90后”知识型员工,将成为未来20 到30 年
价格: 15.00豆元
大小:2.31M
页码:60页
时间:2019-02-21
浏览:0
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中韩商业
匹配
中韩商业匹配
价格: 10.00豆元
大小:2.5M
页码:6页
时间:2017-04-12
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pdf
海利公司员工
岗
位
匹配
和业绩考核研究
海利公司员工岗位匹配和业绩考核研究
价格: 10.00豆元
大小:1.24M
页码:37页
时间:2019-03-12
浏览:0
ppt
自我认知与职位
匹配
自我认知与职位匹配
价格: 6.00豆元
大小:2.57M
页码:40页
时间:2017-03-11
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doc
人力资源
匹配
性
人力资源匹配性
价格: 10.00豆元
大小:99.0K
页码:11页
时间:2017-07-09
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企业多元化战略与财务
能
力的
匹配
关系研究
第一章前言 1第一章 前言 本章作为论文的开篇,主要介绍论文的研究意义,对国内外有关这一领域的研究现状进行述评,在此基础上提出本文的研究方法和研究成果,理出本文研究思路和框架结构。 1.1 研究背景
价格: 10.00豆元
大小:2.52M
页码:53页
时间:2017-05-10
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PCM参数的改进和在FAB间的
匹配
课题背景1.1 本课题背景和问题的提出 在当今全球晶圆代工业中,全球十大半导体厂商几乎都完成了90 纳米工艺引入批量生产的布局,65 纳米工艺也在布局中,而45 纳米,32 纳米等技术处于研发,完善中
价格: 10.00豆元
大小:956.43K
页码:52页
时间:2017-05-17
浏览:0
pdf
科研团队
匹配
性对团队绩效的影响
科研团队匹配性对团队绩效的影响
价格: 10.00豆元
大小:557.46K
页码:72页
时间:2017-05-25
浏览:2
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平台企业商业模式要素结构及其
匹配
性研究
NanjingUniversity AstronauticsTheGraduate SchoolCollege ManagementPlatformenterprise business model
价格: 10.00豆元
大小:1.56M
页码:72页
时间:2017-04-26
浏览:2
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向豆丁求助:有没有
能岗匹配
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