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人事行政部直属上司: 总经理 经理职务概述:通过招聘、调配、培训、考核、奖惩、薪酬福利等一系列人事管理来激励员 工的积极性和创造性,从而达到人尽其才,事得其人的目的。 主要职责: 1. 根据总经理的工
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doc sdcdxz 20110909 行政人事部管理手册
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新员工入职培训通用PPT模板LOGO行政人事部主讲人:xxxx首先我代表公司全体同仁对您的加入表示最热烈的欢迎!公司戓略目标的实现,需要这个大家庭中你、我、他每一位员工积极发扬“创新高敁、团结拼搏、追
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