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doc 市场部绩效考核评分表
考核项目考核指标 指标说明与评价标准 指标值 考核评分 备注 财务 部门费用控制率 （实际发生额/计划费用额度）*100 计划费用额度由部门85% （10 （10分）指标值增加1%扣1 提交公司批准报
价格： 10.00豆元 大小：3.72K页码：2页时间：2018-10-09浏览：0
doc 执行力绩效考核评分表
执行力绩效考核评分表
价格： 10.00豆元 大小：3.87K页码：2页时间：2018-10-09浏览：1
doc 餐厅洗碗工考核评分表
餐厅绩效考核标准
价格： 10.00豆元 大小：39.5K页码：2页时间：2018-10-17浏览：0
xls 5S考核评分表
日期：区分项目 内容 分数1 地面应保持清洁，无积水、油污、灰尘、废纸等各种杂物 32 地面区域按规定进行划分、标识明确（如有明确的废品堆放区、不合格品区、垃圾篓放置区、待检区等） 33 通道保持畅通
价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：2页时间：2018-10-21浏览：1
xls 员工年度考核评分表
期能力考核项目权重 权重分配 考核要点 自评分工作能力 60%任务绩效考核 20% 月上一级主管评分60分1、基础知识和专业知识2、工作经验3、工作技能4、技术创新5、合理化建议提案和采纳6、口头表达
价格： 10.00豆元 大小：23.0K页码：2页时间：2018-10-21浏览：1
xls 销售人员考核评分表
月姓名岗位序号 考核项目 权重 指标要求 评分等级 实际结果得分自评 上级 结果1 销售额 30% 02 10%03 新客户项目新客户拜访量 5%0有效新客户量 老客户项目老客户拜访量5%0客户流失率
价格： 10.00豆元 大小：25.5K页码：1页时间：2018-10-24浏览：0
doc 员工个人月度考核评分表
北京华夏钰生投资管理有限公司员工个人月度考核评分表 姓名：____________ 部门：_____________ 职位：_____________ 填表日期：________________ 出勤
价格： 10.00豆元 大小：37.0K页码：2页时间：2018-10-30浏览：0
xls 客房技能考核评分表
宝石国际酒店客房部技能考核评分表姓名：考核内容考核标准 记分 得分143222222222222111111111111111111一、仪容仪表、言谈举止 14分1、工装整洁、规范；2、工牌位置正确；
价格： 10.00豆元 大小：29.0K页码：2页时间：2018-10-31浏览：0
doc IHK实操考核评分表
IHK实操考核评分表
价格： 10.00豆元 大小：94.5K页码：16页时间：2017-08-15浏览：2
xls 职工绩效考核评分表
职务类别 班组 岗位得分 评语A D优秀良好 称职 较差000对现有的方法和技术做出灵活的运用，并创造性地提出新的方法0责任感强，确实完成交付的工作0即使是难的工作，身为组织的一员也应勇于面对努力用心
价格： 10.00豆元 大小：33.5K页码：1页时间：2019-01-03浏览：0

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