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ppt 第五章 通报
一、通报的概念及用途1、概念：通报是用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的下行公文文种。 应用广泛，从各级党政机关到基层单位普遍适用。 2、用途：二、通报的分类 根据内容分类 (一)表彰
价格： 5.88豆元 大小：604.0K页码：63页时间：2018-07-30浏览：3
ppt 第四课 通知 通报
知识目标了解通知和通报两种文种适用的场合 掌握通知和通报两种文种的写作格式 技能目标 能够根据具体情况确定是否可用通知或通报行文 能够写出格式规范、事项明确、语言简洁的通知1122任务 任务11--1
价格： 10.00豆元 大小：822.5K页码：53页时间：2017-04-28浏览：0
doc 2014年05月第05期总第128期校办公室主编我校开展坚定信念
2014年05月第05期 总第128期 校办公室主编 我校开展“坚定信念，永远跟党走” 主题团会活动 2014 日下午，我校283名新团员齐聚A 楼阶梯教室参加了以“坚定信念，永远跟党走”为主题的团会
价格： 10.00豆元 大小：38.0K页码：2页时间：2017-02-21浏览：0
doc 【2017年整理】“一通三防”质量标准化检查通报(第17期)
【2017年整理】“一通三防”质量标准化检查通报(第17期)
价格： 10.00豆元 大小：150.5K页码：15页时间：2017-02-03浏览：0
doc 2014年下半年教风学风专项检查情况通报（九）
2014年下半年教风学风专项检查情况通报（九）
价格： 9.00豆元 大小：214.5K页码：5页时间：2017-11-17浏览：1
doc 2014年下半年教风学风专项检查情况通报（七）
2014年下半年教风学风专项检查情况通报（七）
价格： 9.00豆元 大小：159.0K页码：4页时间：2017-11-19浏览：3
doc 2014年下半年教风学风专项检查情况通报（六）
2014年下半年教风学风专项检查情况通报（六）
价格： 9.00豆元 大小：177.0K页码：5页时间：2017-11-19浏览：0
pdf 薪酬说法第十期-2008年中国人力资源管理新年报告会专刊
目录Contents 热点话题.................................... 18科学发展、成果共享——2007 年人力资源重大事件回顾与展望................
价格： 9.78豆元 大小：1.48M页码：90页时间：2010-08-18浏览：1
doc 科协通讯2013年第1期
科协通讯2013年第1期科协,2013年,科协通讯,年第1期
价格： 5.00豆元 大小：186.0K页码：19页时间：2014-03-09浏览：0
doc 人力资源管理2010年第44期1125
人力资源管理2010年第44期1125人力资源管理2010年第44期1125人力资源管理2010年第44期1125
价格： 4.00豆元 大小：563.0K页码：48页时间：2011-04-29浏览：0

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