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人力资源管理
串讲
人力资源管理串讲人力资源管理串讲 人力资源管理串讲 基础知识:人力资源管理概述 1、人力资源的概念一般认为,人力资源指具有劳动能力并愿意为社 会工作的人口。劳动能力指体力劳动能力和脑力 劳动能力的总和
价格: 10.00豆元
大小:109.5K
页码:16页
时间:2014-06-01
浏览:0
doc
企业管理
串讲
企业管理概论串讲笔记第一 章对企业的基本认识 第一编企业及其管理总论 [名词解释]企业:是指适应市场需要以获取盈利,实行自主经营、自负盈亏,依法独 立享有民事权利并承担
价格: 8.00豆元
大小:159.0K
页码:27页
时间:2017-05-27
浏览:0
doc
国际商务管理学
串讲
题型单选题 多选题 判断题 计算分析题 综合题 题量(预计) 251=25 102=20 101=10 45=20 25(10+15) 1.涉及计算的分值在50~6
价格: 8.00豆元
大小:126.5K
页码:20页
时间:2017-05-31
浏览:1
ppt
人力资源管理师三级
串讲
训企业人力资源管理人员HR管理助师(职业三级) 面:命题思路;重点提示 点:体系串讲和预测(主要以技能为主);串讲内容之一 一、考试题型、题量与时间把握 二、复习有几本书要看 三、轻松应对职业道德考试
价格: 10.00豆元
大小:1020.5K
页码:77页
时间:2015-09-12
浏览:1
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二级人力资源管理师教材
串讲
重点
二级人力资源管理师教材串讲重点
价格: 8.00豆元
大小:1.4M
页码:59页
时间:2016-01-01
浏览:1
ppt
人力资源管理师
串讲
人力资源管理师串讲
价格: 4.00豆元
大小:3.6M
页码:74页
时间:2011-02-22
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ppt
人力资源管理师
串讲
人力资源管理师串讲
价格: 10.00豆元
大小:1.8M
页码:46页
时间:2012-05-05
浏览:0
doc
人力资源管理(一)_重点笔记_
串讲
内容_自考
第一章绪论 第一节 人力资源管理概述 人力资源是世界上最为重要的资源。一、人力资源的概念和特点 人力资源的特点:(多选题)(一)不可剥夺性。(这是人力资源最根本的特征。[单选题]) (二)时代性。 (
价格: 4.00豆元
大小:331.5K
页码:76页
时间:2011-03-18
浏览:0
ppt
人力资源管理师
串讲
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国家职业资格培训教程(第二版)串讲模块 内容内容 第六章 劳动关系管理 第五章 薪酬管理 第四章 绩效管理 第三章 培训与开发 第一章 人力资源规划 第二章 人员招聘与配置 基础知识与职业道德 串讲模
价格: 6.80豆元
大小:765.0K
页码:127页
时间:2013-04-07
浏览:0
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三级人力资源师
串讲
三级人力资源师串讲三级人力资源师串讲王建华2018年2月8日11时48分1—— ——2018年2月8日11时48分22018年2月8日11时48分32018年2月8日11时48分4职业 等级 鉴定内容
价格: 10.00豆元
大小:1.38M
页码:165页
时间:2018-02-08
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向豆丁求助:有没有
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