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者：陈燕飞ＹＸ资产 绪论（一）研究 背景ＹＸ 资产 隶属于ＹＸ 二级全资 地区商行”） 高达数 顺利实现该银行 组工作扫清障碍 改革重组 管要求，政府 宣布对地 处置。截至 ００５年年初，汇丰银行 亚
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年度员工绩效考核打分表姓名岗位（职务） 考核年度考核项目 点工作业绩考核（100分）年度工作总结（岗位职责履行、岗位主要目标完成、安全环保清洁生产、创新成果、培训学习、技能提升等）直接上级打分（A）部
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诺基亚公司一线销售员工绩效考核体系完善对策研究 CountermeasuresResearch PerformanceAssessment System NOKIAField Force 张再生教授
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豆库全书名企薪酬与绩效管理 人力资源管理 摩托罗拉的薪酬与绩效管理 绩效评估的目的 摩托罗拉员工的薪酬和晋升都与评估紧密挂钩，但是摩托罗拉对员工评估的目的绝不仅仅是为员工薪酬调整和晋 升提供依据。摩托
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人事外包本周分享导读 1． 案例分析 年内有效2． 实务探讨 员工不胜任，解除劳动合同的注意事项3． 健康天天 FoxitSoftware Company, 2004 Foxit PDF Editor
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videoconference,Secretary provincialCommittee XiaBaolong stressed: "fivewater treatment" "357" timet
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活力，也发挥着越来越重要 作用，但是在市场环境变幻 益显现。合肥 新兴发展起来 小微企业，自２０ １１ 业额逐步增长，公司 规模逐渐扩大， 但近年 理跟不上外部环境变化使得 发展陷入 瓶颈期，尤其忽视
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