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pdf 进行口头面谈及设计书面调查问卷：远程通信
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价格： 10.00豆元 大小：687.24K页码：16页时间：2018-09-11浏览：0
pdf 普信讲解进行绩效管理的注意事项
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pdf 饲料厂如何进行质量控制
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pdf 如何进行人力资源规划中的预测工作
6) 人力资源部根据董事会评审通过后的结果制定整体人员招聘调配离职计划。
价格： 9.78豆元 大小：11.66K页码：6页时间：2009-03-16浏览：0
pdf 企业进行人力资源管理的关键――沟通
有记者同一位英特尔员工谈到如何在英特尔获得更好的个人发展时，这位员工深有感触地说：“关键还是要善于沟通，不要处处都要老板来找你谈工作，而是随时和同事、老板保持一个非常顺畅的沟通关系。”在英特尔的用人之道里面有一个很重要的原则：评价员工工作业绩是以结果为导向的，不管你过程做得怎么辛苦，付出多大，老板只看结果。也正是因为这样的原因，在新员工进入英特尔之初，得到最多的告诫就是不要去做远远超出自己能力的事情，必须善于沟通，融入团队。
价格： 免费 大小：6.25K页码：1页时间：2009-03-18浏览：0
pdf 使用IT平衡记分卡进行IT服务绩效考核
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价格： 9.00豆元 大小：1.51M页码：10页时间：2016-08-18浏览：0
pdf 如何进行岗位分析及岗位说明书
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价格： 9.00豆元 大小：462.06K页码：7页时间：2016-10-17浏览：2
pdf 怎样进行家谱资料的搜集工作
怎样进行家谱资料的搜集工作家谱资料是家谱的基础和先决条件。一部好的家谱应该是一部朴实的资料的科学汇编，成为能用于当今，传于后世的精神财富。资料性决定了资料在家谱中具有重要地位。编修新家谱必须占有丰富的
价格： 4.00豆元 大小：206.06K页码：7页时间：2016-09-09浏览：0
pdf 怎样进行有效的培训需求分析
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价格： 10.00豆元 大小：394.61K页码：9页时间：2016-08-10浏览：0
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用OA系统进行任务分配，规范流程，激活主动性 在企业任务执行中，往往会碰到这样的问题： 分配任务量是否平衡？难度如何？能否在规定时间完成？有的人做完了自己份内的事后无事可做，有的人则忙得焦头烂额，不仅
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