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规章制度
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用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。规章制度内容广泛，包括了用人单位经营管理的各个方面。根据１９９７年１１月劳动部颁发的《劳动部关于对新开办用人单位实行劳动规章制度备案制度的通知》，规章制度主要包括：劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩，以及其他劳动管理规定。
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股份公司财务管理制度
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主要内容：
第一章 总 则 2
第二章 主要会计政策 2
第三章 会计科目的设置 2
第四章 会计凭证和帐簿 2
第五章 流动资产管理 4
第六章 对外投资的管理 9
第七章 固定资产管理 10
第八章 资金筹集管理 12
第九章 所有者权益 13
第十章 收入管理 14
第十一章 成本费用管理 15
第十二章 利润及利润分配 18
第十三章 财务报告 18
第十四章 财务分析 19
第十五章 税务管理 20
第十六章 电算化管理 20
第十七章 财务档案管理 21
第十八章 会计工作交接 23
第十九章 附则 24
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商学院规章制度
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本文档为湖南科技大学商学院的规章制度，目的是进一步推进和完善学分制，充分体现老师在教育教学过程中的主导作用和学生的主导地位。
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部门绩效考核制度
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部门绩效考核制度
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第108 期有価証券報告書の提出、過年度の有価証券報告書
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第108 期有価証券報告書の提出、過年度の有価証券報告書提出,期,の,期提出,期報告書の,有価証券,立项报告书,环评报告书,归国报告书,报告书
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過年度の有価証券報告書等の訂正報告書の提出及び 過年度
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過年度の有価証券報告書等の訂正報告書の提出及び 過年度提出,等の,及び,過年度,び過年度,報告書及び,等の訂正,訂正報告書,の提出,立项报告书
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附录6.1998年在国际会议及全国性学术会议上提出的报告重点
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附录6.1998年在国际会议及全国性学术会议上提出的报告重点
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探究最低工资对保安行业的成效并就此提出改善建议
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探究最低工资对保安行业的成效并就此提出改善建议
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从大三步走战略到新的三步走战略的提出
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从大三步走战略到新的三步走战略的提出
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调度室制度
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调度室制度
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向豆丁求助：有没有男人提出婚后AA制度?
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