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pdf FD集团总部绩效考核体系优化研究
FD集团总部绩效考核体系优化研究专业或领域 工商管理研 月单位代码：11414学号：2014217507摘 II-摘要近几年，随着房地产市场的震荡，建筑类企业也面临着前所未有的机遇和挑战，而知识和人才
价格： 10.00豆元 大小：1.3M页码：55页时间：2018-05-23浏览：0
pdf 弱电公司绩效考核初稿 徐恩东
考核结果与反馈考核目的考核原则1、造就一支业务精干的高素质的、高境界的、具有高度凝聚力和团队精神的人才队伍，并形成以考核为核心导向的人才管理机制；2、作为确定绩效工资的依据；3、作为晋级、解雇和调整岗
价格： 10.00豆元 大小：336.49K页码：22页时间：2017-02-19浏览：3
pdf 大庆建行绩效考核体系研究
PERFORMANCEREVIEW DAQINGCONSTRUCTION BANK 国内图书分类号：F203.9国际图书分类号：35.082.1 管理学硕士学位论文 大庆建行绩效考核体系研究 授予学位
价格： 4.00豆元 大小：647.17K页码：85页时间：2017-02-28浏览：0
pdf 企业绩效考核系统的设计与实现
对于一个健康运转的公司，如何实现对员工绩效的管理，是一项非常关键的工作。建立一套基于员工工作能力与工作态度的绩效信息管理系统，一方面能够较好地顺应目前我国信息技术领域发展的现状和趋势，另一方面也可以协
价格： 10.00豆元 大小：2.45M页码：61页时间：2018-08-01浏览：0
pdf 大连市检察官绩效考核对策研究
大连市检察官绩效考核对策研究大连市检察官绩效考核对策研究大连市检察官绩效考核对策研究
价格： 10.00豆元 大小：662.04K页码：45页时间：2018-08-13浏览：2
pdf h多媒体电子有限公司绩效考核体系设计
213.1.2 213.1.3 绩效考核组织机构 213.2 223.2.1 部门考核 223.2.2 员工考核 223.2 243.2.1 考核指标 243.2.2 绩效管理流程 253.3 本章小
价格： 10.00豆元 大小：672.7K页码：46页时间：2018-08-14浏览：3
pdf 年度绩效考核报告
剑实验物理中心中微子组2018.07.022•nEXO (30%)– 新型TPC：电荷读出、VUV反射阴极、光探测器– 极低噪声ASIC– 极低本底测量技术–136Xe富集• JUNO (60%)–
价格： 10.00豆元 大小：827.42K页码：11页时间：2018-09-01浏览：0
pdf CZ公司员工绩效考核体系优化研究
学校代码：10378密级： 分类号： CZ公司员工绩效考核体系优化研究 3201631026学生姓名： 学位类别：专业硕士 专业名称： 工商管理 研究方向： 人力资源管理 导师姓名： 二一八年四月Sc
价格： 10.00豆元 大小：853.21K页码：53页时间：2018-09-05浏览：0
pdf s公司绩效考核体系改进研究
绩效考核是人力资源管理的核心问题之一，能够保障和促进企业内部的管理机制有序地运转，同时为公司衡量评价员工的业绩提供可靠的依据，是企业实现各项管理和达到经营目标而进行的高效管理活动。目前，对绩效考核的研
价格： 11.00豆元 大小：1.91M页码：59页时间：2018-09-06浏览：6
pdf 丰台区工业企业安全绩效考核指标优化研究
首都经济贸易大学硕士学位论文丰台区工业企业安全绩效考核指标优化研究 ２０１０年６月北京市丰台区安全生产监督管理局颁发ｌ：丰台区工业企业安全生产标准 化活动实施办法（试行）》，要求丰台区辖属的工业企业在
价格： 10.00豆元 大小：3.16M页码：72页时间：2018-09-08浏览：4

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