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约有57105篇，以下是第 101 - 110篇
pdf 人力资源管理与规划
林淡雯主审本书从人力资源管理从业者的角度，并按照从业者遇到的相关法律问题，有针对性地论述了劳动人事法规。第1章概述劳动就业的有关法律问题；第2 章到第11 章，具体论述了劳动合同、职业培训、工作时间与
价格： 免费 大小：636.15K页码：93页时间：2012-03-14浏览：0
pdf 第一章人力资源规划
人力资源管理师二级李萍 天啊！这么多看不懂？ 时间怎么计划都不够？ 时间都去哪儿了？ 我该怎样复习？ 时间是唯一对每个人都公平的资源 学习方法 第一步：整体感知教材，理清逻辑思路和教材结构。 第二部：
价格： 10.00豆元 大小：1.43M页码：50页时间：2018-05-23浏览：4
pdf 人力资源规划
本文是人力资源管理，对人力资源管理的任务、内容、流程等进行了介绍，是企业人力资源管理的培训教程。
价格： 25.00豆元 大小：6.9M页码：51页时间：2010-12-25浏览：0
pdf Mercer_人力资源规划
赢在未来——面向未来的人力资源规划2010年9月邱晓昀, 美世大中华区合伙人2 美世全球汽车行业陷入低迷，唯中国一枝独秀。中国汽车行业的强劲增长，机遇 和威胁并存，我们正面临
价格： 5.00豆元 大小：382.56K页码：31页时间：2012-01-29浏览：0
pdf 人力资源规划--设计与操作手册
人力资源规划--设计与操作手册
价格： 5.60豆元 大小：4.15M页码：175页时间：2010-12-22浏览：0
pdf XX股份公司人力资源规划制度
主要内容
第一章 总则 1
1.1 目的和依据 1
1.2 适用范围 1
1.3 基本原则 1
1.4 工作责任 2
1.5 人力资源规划程序 2
第二章 人力资源需求预测 3
2.1 基本规定 3
2.2 现实人力资源需求预测 3
2.3 未来人力资源需求预测 4
2.4 未来人力资源流失预测 9
2.5 整体人力资源需求预测 9
第三章 人力资源供给预测 10
3.1 基本规定 10
3.2 内部人力资源供给预测 10
3.3 外部人力资源供给预测 11
第四章 人力资源净需求的确定 12
第五章 人力资源规划方案的制定 12
第六章 附则 15
附录1：现实人力资源需求预测表 16
附录2：未来人力资源需求预测表 17
附录3：未来人力资源流失预测表 18
附件4：人力资源需求预测表 19
附录5：员工技能清单 20
附录6：人员接替图 22
附录7：人员变动矩阵表 23
附录8：人力资源净需求评估表 24
附录9：人力资源净需求表（按类别） 25
价格： 8.00豆元 大小：237.18K页码：27页时间：2011-02-24浏览：0
pdf 人力资源规划讲义
人力资源规划主讲：李欣主讲：李欣质量与数量的均衡人口资源劳动力资源人力资源人才资源是人还是资源？企业投入人:体力与智力物管理与领导企业产出目标:利益优秀人才长寿公司定位:工作分析团队精神要素任务责任职
价格： 9.90豆元 大小：1.0M页码：125页时间：2012-01-12浏览：0
pdf 人力资源规划方案
人力资源规划方案人力资源规划方案人力资源规划方案
价格： 10.00豆元 大小：4.53M页码：27页时间：2011-06-14浏览：1
pdf 五星级大酒店人力资源规划方案【精品HRM资料】
五星级大酒店人力资源规划方案【精品HRM资料】
价格： 8.00豆元 大小：418.2K页码：46页时间：2011-04-20浏览：0
pdf 酒店人力资源规划
酒店人力资源规划
价格： 10.00豆元 大小：2.49M页码：40页时间：2011-04-29浏览：0

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