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pdf 联达公司QEOHSMS管理体系整合研究-new

工商管理硕士学位论文-1- 1.1研究背景和意义江西联达冶金有限公司（简称联达公司）贯标工作始于2002年，当时的贯标工作动机主要是为了满足市场需求，其次才考虑到企业的管理需求。在2003年通过IS

价格： 4.00豆元大小：455.82K页码：46页时间：2014-12-03浏览：0

pdf 中国石油西部管道公司安全生产管理评价与优化-new

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价格： 4.00豆元大小：1.9M页码：58页时间：2014-12-15浏览：0

pdf 价值链视角下H企业客户关系管理研究-new

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价格： 4.00豆元大小：2.12M页码：44页时间：2014-12-15浏览：0

pdf 昆船公司烟机客户关系管理研究-new

第一章绪论第一章绪论第一节研究的背景昆明船舶设备集团有限公司（简称昆船公司）现隶属于中国船舶重工集团公司，是国家烟草专卖局批准许可的烟草专用机械设备生产销售企业；是中国最资深的烟草制丝成套生产

价格： 4.00豆元大小：1.87M页码：43页时间：2014-12-21浏览：1

pdf B公司跨国经营的人力资源管理问题研究-new

第一章绪论第一章绪论第一节选题的背景及意义随着世界金融危机的爆发，对于每个国家和企业来说，不但是一种严峻的挑战，同时又是一种不可多得的发展机遇。因此，在一段时间内，在全球范围内很快刮起了一股“

价格： 4.00豆元大小：1.63M页码：43页时间：2014-12-31浏览：0

pdf QS公司业务流程再造的研究-new

参考文献第一章绪论1.1选题背景在全球企业完成工业化进程逐步进入信息化社会后，经营环境变化迅速，一些早期业绩良好的企业由于墨守成规、固步自封、不思进取且没有及时采取快速变革的措施用以适应新的竞争形势，

价格： 4.00豆元大小：506.71K页码：48页时间：2015-01-26浏览：0

pdf Teradata公司学习型项目团队管理研究-new

随着世界经济一体化进程的加快和科学技术的迅猛发展，企业面临的环境正
在发生翻天覆地的变化，为了生存、发展，企业必须顺应形势变化，不断对自身
进行调整，在企业内构建学习体系，有效的提高员工能力和企业绩效。学习型组
织理论已经成为当今西方企业管理界最热门的话题之一，国外和国内一流企业的
成功应用也证明了其理论的先进性。
本文以学习型组织理论为基础，通过对咨询行业，特别是以“项目组”为实
际业务运作单元的国际化咨询公司的特点进行研究，对存在的问题进行了深入分
析，基于彼得．圣吉的五项修炼和马奎特的学习型组织系统模型，提出了全面、适
用的学习型项目团队建设方案。整个方案包括学习型项目文化建设、学习规划、
内容设计与开发、团队学习和学习监督五个部分，每个部分着重解决学习型组织
建设过程中的一些关键问题，如学习型项目文化建设重在树立愿景及营造良好的
学习氛围，学习规划主要解决学习与需求及目标匹配的问题，内容设计与开发保
证了提供的学习内容的质量及可用性，团队学习是整个学习型项目建设的核心，
它通过各种方法和手段来提高整体的学习效果并使之转换为实际的工作产出，学
习监督则通过合适的评估和改进措施来确保最终的建设效果，实现持续的学习与
进步。
TERADATA(中国)公司将本文提出的方案和各项具体措施应用到学习型项
目团队建设的实践中，用以改善其学习型组织建设在国内遇到的众多问题，通过
对上述五个方面的建设，以及从组织结构、技术支持、和监督服务上采取了系列
保障措施，提高了整个团度的学习能力和应变能力，从而大大提高了项目团队的
工作绩效和企业整体的市场竞争力。

价格： 4.00豆元大小：2.23M页码：47页时间：2015-02-06浏览：0

pdf 中国电信EVA指标实施效果评价体系研究-new

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价格： 4.00豆元大小：7.63M页码：46页时间：2015-02-11浏览：0

pdf 2017年创业园创业项目征集new

2017年创业园创业项目征集new2017年创业园创业项目征集new2017年创业园创业项目征集new

价格： 10.00豆元大小：52.84K页码：7页时间：2018-06-28浏览：0

pdf 同煤集团技术型员工激励问题研究-new

第一章绪论1第一章绪论1.1 研究背景及意义技术型员工是直接承担煤炭开采和生产职能的人员，煤炭企业的发展与他们的工作状态是密切相关的。近年来我国煤炭企业逐步实现了对煤炭机械设备的应用，大量自动化机械

价格： 4.00豆元大小：490.9K页码：38页时间：2017-01-13浏览：0