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ppt 胜任岗位素质模型设计与应用-人力资源管理
胜任岗位素质模型设计与应用胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用赵磊 高级咨询师/培训师人是公司唯一足可支撑企业竞争的利益源泉 人是公司唯一足可支撑企业竞争
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ppt 德勤的平衡记分卡应用
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ppt 郭志勇-企业劳动人事实务培训讲座 【中华讲师网】.ppt
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pptx 创新成果转化应用激励办法解读和科技成果及转化应用认定管理
河南能源化工集团公司李海江2017年6月为进一步加快实施河南能源集团改革和创新“双轮”驱动,落实《河南能源化工集团加强科技创新和管理创新工作指导意见》(河南能源„2016‟93号),调动全员创新创效的
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ppt 【绩效应用】绩效考核结果的具体应用(附带案例精讲)
目前绩效考核结果应用出现的问题1、绩效评价结果反馈不及时或没有反馈 2、绩效评价与员工的切身利益结合不紧密 3、员工的绩效评价与员工培训和个人发展没有很好结合 4、绩效考核结果应用方式单一,缺乏绩效管
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pptx 基于风险控制的人力资源证据管理
/人力资源高敁坚韧 沟通 与业/ 人力资源高敁坚韧 沟通 与业目录劳资关系现状不常用法觃识别
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ppt 基于需求有效培训
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ppt 基于工作流
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pptx 基于互联网旅游平台公司创业计划书
二零一七中美旅游服务方案普渡旅游目录contents二.项目背景三.我们的策略•公司简介• 合作伙伴• 组织架构• 运营团队介绍• 整体思路• 最“中国”的旅游产品• 最优质的服务• 最安全的保障•
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ppt 基于教练技术的员工辅导
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向豆丁求助:有没有应用基于事实?

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