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劳动合同法补偿金一览表(08版)
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补偿金一览表情形法律规定 法律禁止 是否需要补偿 关注点协议解除Y双方签订书面协议 或员工书面辞职NYYYN员工单方面权利36条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同单位随时解除39条 (一)在试
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劳动合同法补偿金一览表(08版)
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补偿金一览表法律规定法律禁止 是否需要补偿 关注点协议解除YN 或员工书面辞职NYYYN 员工单方面权利解除终止情形36条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同 双方签订书面协议 单位随时解除39
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劳动合同法赔偿金一览表(08版)
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补偿金、赔偿责任、法定其它赔偿一览表序号赔偿事由 法条 前提条件赔偿金、赔偿责任、法定其它赔偿赔偿标准1用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同 劳动合同不再履行 赔偿金2 用人单位违反本法规定与劳动
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劳动合同法补偿金一览表(08版)
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劳动合同书-淮南市人民政府.xls
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劳动合同管理专责（草稿）
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劳动合同管理专责绩效考核表项目考核项目 目标要求 分值 考核标准 考核依据 考核者 得分 备注10 上级领导试用期员工谈话每月一次，要有记录，每一个新员工都要谈 出现一个没谈，不得分查谈话记录 上级领
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新劳动合同法不差钱
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新劳动合同法“不差钱”项目详细规定 条款 备注新进员工劳动报酬 第十一条劳动报酬第十八条第二十八条第三十条劳务派遣时的劳动报酬 第五十八条、第六十条试用期工资 第二十条违约金第二十二条第二十三条经济
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劳动合同管理85799
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