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xls 电子公司生产部物料控制管理制度
页大康电子生产部物料控制管理制度文件类型生产管理制度 文件编码执行部门 生产部修订号 批准日期 执行日期协作部：品质部、仓储部、采购部、工程部、财务部。实际少（或错）数补给生产小组。补、换、借、入仓及
价格： 4.00豆元 大小：44.5K页码：5页时间：2017-02-09浏览：2
xls 安全生产管理制度
上海普林电路板有限公司安全生产管理制度目录序号安全生产管理制度目录 备注1安全责任制2警卫制度3 安全巡查制度4员工劳动卫生制度5储存危险物品安全制度6 消防设施管理制度7 化学危险品运输操作管理制度
价格： 6.00豆元 大小：22.5K页码：5页时间：2010-06-08浏览：0
xls 房产业销售部薪酬管理制度
东方红房地产有限公司销售部薪酬管理制度文件编号：版本： A0管理部门： 行政部 页次： 1/1生效日期：制定 审核 批准东方红有限公司销售部强调以业绩为导向，按劳分配为原则，以销售业绩和能力拉升收入水
价格： 8.00豆元 大小：21.0K页码：1页时间：2014-04-09浏览：2
xls 财务管理制度的建立要求
内部会计管理制度的建立要求制度名称应当包含的主要内容内部会计管理体系会计人员岗位责任制度账务处理程序制度内部牵制制度稽核制度原始记录管理制度单位领导人、总会计师对会计工作的领导职责；会计部门及其会计机
价格： 10.00豆元 大小：19.5K页码：4页时间：2014-07-02浏览：0
xls 管理制度岗位描述行政工作更夫岗位说明书
更夫岗位说明书单位名称机构部门安保部 岗位名称 更夫 直接上级 安保部主任直接下级 岗位代码 岗位定员本职工作 安全工作 及物品要特别注意检查，要认真的落实好相应的安全防范措施。直接责任 及当日带班领
价格： 10.00豆元 大小：23.01K页码：2页时间：2014-07-02浏览：0
xls 管理制度岗位描述行政工作门卫岗位说明书
门卫岗位说明书单位名称机构部门安保部 岗位名称 门卫 直接上级 安保部主任直接下级 岗位代码 岗位定员本职工作 安全工作 步时进行登记，对不能自理老人特别是家属和领导交代不能外出的老人严格控制外出；
价格： 10.00豆元 大小：24.51K页码：2页时间：2014-07-02浏览：0
xls 公司薪酬管理制度附件2010修订三级
附件一各岗位最低进入等级线第1页,共12页岗位名称工资等 工资级公司总经理助理 22附件一各岗位最低进入等级线第2页,共12页岗位名称工资等 工资级分公司监控中心主任兼党支部书记 24附件一各岗位最低
价格： 10.00豆元 大小：215.02K页码：12页时间：2014-07-05浏览：0
xls 67,人力资源管理考核评估制度,
人力资源管理制度解析制度内容 集团 企业第一章 总则目标 增强人力资源竞争力指导思想 以人为本、业绩为先人力资源管理体系 六个方面战略职能 选、育、用、留人力资源管理职责 三个中心、一支队伍人力资源规
价格： 2.99豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2009-02-18浏览：0
xls 人力资源管理制度解析
人力资源管理制度解析制度内容 集团 企业第一章 总则目标 增强人力资源竞争力指导思想 以人为本、业绩为先人力资源管理体系 六个方面战略职能 选、育、用、留人力资源管理职责 三个中心、一支队伍人力资源规
价格： 9.99豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2009-05-27浏览：0
xls 程顺商贸员工管理制度
程顺商贸员工管理制度确认制定刘永强一、目的 为了明确公司各项规定、提高公司形象、员工的标准化作业、销售统一模式化制定。二、人事管理制度 操作技能来核定准则。 个人素质、培养潜力满足不了公司禁止录用。三
价格： 10.00豆元 大小：17.0K页码：2页时间：2017-06-29浏览：0

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