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xls 人力资源经理岗位说明书
职位名称人力资源经理 所属部门 人力资源部 职务序列 中层管理人员 职级 经理 薪资等级 经理具体描述可行性全责 结果人力资源经理职位说明书工作关系职位概要根据公司发展战略与人力资源规划，制定与公司业
价格： 6.00豆元 大小：62.0K页码：4页时间：2011-01-12浏览：4
xlsx 生产经理简介
岗位说明书职位名称工段经理 职位代码 XX隶属公司 集团公司 部门 生产部职位类别 管理类 技术类 职能类汇报对象 生产部总监 岗位编制岗位职责沟通关系内部外部 维修，自动化改造等任职标准教育水平 大
价格： 免费 大小：12.32K页码：1页时间：2019-07-17浏览：3
xls 经理职位说明书
职位说明书8职位名称：机电工程部经理 编写日期： 2003.8.5所属部门： 机电工程部 编写部门： 人力资源部直接上级： 公司总经理 直接下级： 机电工程师工作目的：全面负责本部门工作，为公司的机电
价格： 4.00豆元 大小：302.5K页码：24页时间：2018-02-24浏览：4
xls PMC部经理绩效考核表
考核项目考核指标 指标定义 上月值 评价标准 数据来源 备注1 违规率 80%80%2 考核数据表100% 100%3 10% 80% 90% 销售部4 仓库数据准确率 10% 75% 75% 财务部
价格： 8.00豆元 大小：23.5K页码：1页时间：2011-08-04浏览：3
xls 人事经理绩效考核表
人事经理绩效考核表考核人：考核期间：考核项目 分值 自我评估 直接上级评估1 102 103 10485 根据酒店营运情况和要求，建立完善的薪资、福利制度，并监督执行 86 87 建立规范化的招聘系统
价格： 10.00豆元 大小：26.5K页码：2页时间：2014-06-18浏览：0
xls 财务部经理岗位说明书
财务经理岗位说明书财务部经理财务部总经理会计、出纳职位级别：表格填写日期：全面负责公司财务管理及财务策划，确保公司资金的正常运作。工作职责与任务 衡量标准财务计划的制订科学合理并能保证在规定的时间内完
价格： 2.00豆元 大小：27.0K页码：2页时间：2010-09-26浏览：2
xls 绩效考核表格-态度与能力考核结果统计分析情况（XLS多个工作表）
指标名称成功导向 工作效率 领导技巧陈明华 14.413 14.413 15.483 14.970 14.327 73.607 14.067 14.370 13.630 14.367 14.227 7
价格： 4.00豆元 大小：54.5K页码：14页时间：2010-12-10浏览：1
xls 个人绩效考核用表-个人任务绩效考核评价表-典型职位
绩效评价标准（示例）等级说明A：出色工作绩效始终超越本职位常规标准要求，通常具有下列表现：在规定的时间之前完成任务，完成任务的数量、质量等明显超出规定的标准，得到来自客户的高度评价。B：优良工作绩效经
价格： 10.00豆元 大小：190.5K页码：46页时间：2017-03-18浏览：0
xls 建设一流考核细则
建设一流县级供电企业考核细则项目标准要求 重点检查内容 评分办法 标准分 责任单位 责任人（一）实绩标准 100事故统计月报表及有关资料、报告、记录。15安监部 张强1520当地公安消防部门检查资料及
价格： 4.00豆元 大小：146.5K页码：13页时间：2018-06-09浏览：0
xls 直接考核类
1江油市直接考核招聘事业单位工作人员岗位和条件一览表招聘单位招聘岗位 岗位代码岗位条件年龄 学历 学位 专业 其他人民医院外科医生 ZJKH1802 3硕士及以上外科学内科医生 ZJKH1803 内科
价格： 10.00豆元 大小：35.0K页码：6页时间：2018-06-12浏览：0

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