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xls 获奖名单[004]
页小学组作者姓名作者单位 作品名称黎斌、彭芬 江西省新余市新钢第一小学 运用交互式电子白板提高小学英语课堂教学有效性的研究初探刘学清 江西省大余县新城中心小学 应用微课有效培养学生自主学习能力邹荣梅
价格： 10.00豆元 大小：41.5K页码：8页时间：2017-11-20浏览：1
xls 获奖名单[006]
工程项目名称结构层次施工单位建设单位名称 法人代表 项目经理1 中铁十一局办公科研综合楼 33876 中国建筑第三工程局工程总承包公司 中铁十一局集团有限公司2武汉大学商学大楼 30528 中天建设集
价格： 10.00豆元 大小：67.5K页码：3页时间：2017-11-20浏览：5
xls 获奖名单[011]
页附件：序号成果类别 成果名称 成果完成者 所在单位 其他成果持有人1 6-09-35-1 周文胜2 3-07-31-1 罗山县西街小学406-08-33-1 杨文普 2-12-38-276-1404
价格： 10.00豆元 大小：78.5K页码：11页时间：2017-11-20浏览：0
xls 获奖名单[014]
2008年“国家优秀自费留学生奖学金”获奖名单1姓名性别 国外院校美国申林 贝勒医学院2008年“国家优秀自费留学生奖学金”获奖名单2孙骥远 男吕俊杰 明尼苏达大学双城分校德州大学MD安德森肿瘤中心夏
价格： 10.00豆元 大小：58.5K页码：9页时间：2017-11-20浏览：0
xls 获奖名单[013]
序号项目名称 单位 主要完成人员1 吉林省建苑设计集团有限公司2 延边城市展示中心 吉林省建苑设计集团有限公司序号 项目名称 单位 主要完成人员1 吉林省图书馆新馆 吉林绿地兴合建筑设计有限公司2 伟
价格： 10.00豆元 大小：42.5K页码：4页时间：2017-11-20浏览：0
xls 调查问卷[007]
页在相应的选项前进行勾选：1你是通过什么途径获得绫致公司的此次校园招聘信息的？ 你曾经通过以上哪些渠道获得招聘信息？（请按照使用频率递减的顺序选择五个）第一第二 第三 第四 绫致时装2010年度校园招
价格： 10.00豆元 大小：102.0K页码：5页时间：2017-11-20浏览：0
xls [经济/管理]清洁工绩效考核表
[经济/管理]清洁工绩效考核表

门 卫 姓
名 序号 考 内 一 1 核 容 完 成 情 况 优 良 中 差 不合格

工作纪律、 工作纪律、工作态度

2

自觉遵守公司各 比规定各项制 比规定的各 规定的制度完 项制度,不迟到, 度完成既好又 项制度完成 成的较好 的好 不早退,不旷工 多 10 8 6 工作期间从未 门卫在岗期间必 出现过不穿工 偶尔一次没 一个月不穿工 须穿工作服、佩 作服、佩戴工 穿工作服、 作服、佩戴工 佩戴工牌 牌不超过三次 带工作证 牌 10 8 6 工作期间不串 岗,不脱岗,不偷 懒，不做与工作 无关的事情 从未出现过做 与工作无关的 事，经常加班 而且做得好 10

基本上遵守 基本不遵守 各项制度 各项制度 3 0

偶尔穿工作 从不穿工作 服、佩戴工 服、佩戴工 牌 牌 3 0

3

从未出现过 一个月做与 一个月做与工 与工作无关 工作无关的 经常做与工 作无关的事不 的事而且做 事不超过六 作无关的事 超过三次 的好 次 8 6

5

6

3 0 工作态度比 工作态度非 全月工作态度勤 工作态度非常 工作态度勤 工作态度比较 较懒散，二 常懒散，三 勤恳，无投诉 恳,无接到投诉 的勤恳、从没 恳 次投诉和不 次投诉、不 现象 不良反应 或不良反映 良反应 良反应 10 8 6 3 0 服从公司安排, 工作非常不 工作认真、负 工作非常认真 工作认真、 工作比较认真 工作不认真 认真、负 责,按时
价格： 10.00豆元 大小：95.5K页码：11页时间：2012-01-24浏览：0
xls CNC-月生产日报表-[定稿]
孙海军机台规格名称 加工工序 计划数 生产数 差异数 达成率 单价产值损失工时操机员检测 热机 收物料待机 投影 5S 5S正常工时 平日加班 休息日加班 人工实际总工时A15 866 CNC1 调机
价格： 10.00豆元 大小：364.5K页码：16页时间：2015-08-02浏览：2
xls [经济/管理]某国际集团KPI绩效考核表全套
v35[经济/管理]某国际集团KPI绩效考核表全套

永和豆浆国际连锁事业－ 永和豆浆国际连锁事业－天津永和食品有限公司
KPI绩效考核表 KPI绩效考核表 商品部（中厨) 商品部（中厨)
员工姓名 员工编号 指标类型 具体评价指标 总体销售达成及利润控制(新店+老店） 目标量 说明 刘昊

主管/ 主管/部门经理
职位名称 评价日期 权重 25+25% 自评分数 考评分数 商品部经理

工作绩效(50%)

保证采购供货及时和质量稳定 总体成本控制 小计 最终得分

未有严重问题次数 目标量

20% 30% 100 100

董事长签核

副总/总监签核

主管签核

本人签字

月份 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 TOTAL

SALES TURNOVER 销售目标 87+0 77+0 77+16 77+16 87+16 77+20 77+20 77+20 87+20 77+24 77+24 87+24 1164

2009年1-12月份目标量 成本控制目标 69.6 61.6 74.4 74.4 82.4 77.6 77.6 77.6 85.6 80.8 80.8 88.8 931.2

实际达成（目标及利润）<a name="page"></a>
<p class="uli">
<br
价格： 10.00豆元 大小：199.0K页码：22页时间：2011-12-02浏览：0
xls [机械/制造]绩效考核表单2012
xob[机械/制造]绩效考核表单2012/>
品保课长 岗位 2009 年度KPI指标值<br /> NO. 指标项目 数据来源提供 相关报表 计算公式 权重 项目 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 挑战值 目标值 保守值 实际值 年度 指标 110% 100% 90% 100% 98% 95% 100% 95% 90% 100% 98% 96% 0 1 2 3 4 5 6<br />
目标责任人；<br /> 细化月目标值 7 8 9 10 11 12<br />
1<br />
产值<br />
财务<br />
销售报表<br />
当月实际总产值/目标 产值<br />
10<br />
2<br />
品质异常处理及 时性<br />
制造<br />
品质异常发生时间至 质量不合格 处理完成时间不超过 报告 30min，超过1次扣5分<br />
15<br />
3<br />
产品一次通过率<br />
制造<br />
不良统计分 1-（不良数+报废数） 析报表 /投入数*100%<br />
25<br />
4<br />
客户一次验货合 格率<br />
验货员<br />
客人验货单<br />
合格批次/不合格批次 *100%<br />
15<br />
5<br />
终端客户客诉次 数<br />
业务<br />
抱怨单（产 品）<br />
每发生一次扣15分直 到扣完为止<br />
15<br />
6<br />
样品抱怨次数<br />
业务<br />
抱怨单（样 每发生一次扣5分直到 品） 扣完为止 返工单 报废单（因 （返工费用+报废金 品保误判、 额）/当月实际总产值 漏检等）<br />
10<br />
不良返修/报废金 7 额<br />
制造<br />
10<br />
Q
价格： 10.00豆元 大小：317.5K页码：28页时间：2011-10-15浏览：0

向豆丁求助：有没有akk單人操作分析儀[溦]gzly138?

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