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企业
人力资源
管理
及
战略
转型
的
对
策
21世纪的企业面临着前所未有的变革和激烈的竞争。经济全球化、信息技术的飞速发展、经营的顾客导向和价值链的整合观念转变等,将重新塑造企业的竞争规则和发展战略。企业需要具备全球经营的思维和理念,需要重塑企
价格: 10.00豆元
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时间:2016-04-14
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现代人力资源
管理
在
企业战略
规划中所扮演
的
角色
近三十年来,新技术革命突飞猛进,知识经济初现端倪,人力资源特别是知识工人和专业化的人力资本越来越成为决定企业市场竞争成败的战略性要素。随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,许多企业越来越认识到市场
价格: 免费
大小:3.57K
页码:2页
时间:2011-04-14
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企业
如何实现
战略
的
人力资源
管理
在“人”的作用被越来越充分地认识到的知识管理时代,对人力资源管理的认识也在不断提升,对人的竞争将成为企业间更加激烈的竞争。管理学家和企业家也在越来越多地思考,如何能使企业的人力资源与企业的发展需要相匹
价格: 10.00豆元
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时间:2012-08-18
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国有
企业
人力资源
管理的
问题及
战略
作者:唐昀[摘要] 企业的竞争,归根结底是人力资源的竞争。在知识经济初露端倪的今天,人力资源起着主导作用——“人力资源是第一资源”。在国际竞争面前,我国企业首先感受到的是人才的匮乏.本文试从国有企业人
价格: 5.00豆元
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时间:2009-03-11
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国有
企业
人力资源
管理的
战略
转变与制度创新
摘要:为进一步加强企业的核心竞争力,国有企业必须改变传统的人力资源管理战略,建立与现代企业制度相适应的“以人为本”的人力资源管理战略,并提出相关方面的制度创新。文章主要探讨了在“以人为本”战略下的国有
价格: 6.18豆元
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时间:2010-09-05
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房地产
企业
实施税务
管理
战略
的
必要性及可行性分析
摘要:随着我国经济市场化程度的提高及房地产行业日益成熟,整个房地产行业的竞争目前非常激烈。加强房地产企业内部税务管理,实施税务管理战略是增强企业竞争能力的有效途径之一。本文对房地产企业目前的税制及税务
价格: 6.18豆元
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时间:2010-10-07
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浅析基于平衡记分卡
的
企业战略
执行
管理
浅析基于平衡记分卡的企业战略执行管理
浅析基于平衡记分卡的企业战略执行管理[企业管理]
马帅帅 王 永 约1573字
◆ 中图分类号:F824.52 文献标识码:A
内容摘要:随着经济的全球化,企业的竞争更加激烈。在当今战略制胜的环境下,企业的成功最终取决于战略...
价格: 6.18豆元
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页码:2页
时间:2011-03-07
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米尔斯和斯诺
的
战略
类
企业
培训型与小型
企业
的
人力资源
管理
策
略
当代经济,无论发达国家还是发展中国家,小型企业都是最具活力的经济类型,在国民经济中的作用越来越突出。据统计,我国工商注册登记的中小企业占全部注册企业总数的99%。中小企业工业总产值、销售收入、实现利税
价格: 10.00豆元
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时间:2015-12-26
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战略
类
企业
培训型与小型
企业
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人力资源
管理
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略
当代经济,无论发达国家还是发展中国家,小型企业都是最具活力的经济类型,在国民经济中的作用越来越突出。据统计,我国工商注册登记的中小企业占全部注册企业总数的99%。中小企业工业总产值、销售收入、实现利税
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页码:11页
时间:2016-01-17
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慧朴
管理
对
建筑
企业
人力资源
管理
体系建设
的
理
解
慧朴管理对建筑企业人力资源管理的理解目录2.建筑企业人力资源管理概述 3.组织业绩与岗位绩效考核方案设计 4.岗位薪酬激励方案设计 5.咨询项目实施策划及增值服务 6.慧朴管理公司及团队简介经过18
价格: 4.00豆元
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时间:2013-11-27
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