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txt 人力资源规划设计与操作手册资料
——设计与操作手册中国纺织出版社 2007 第一章人力资源规划总揽 凡事预则立 人力资源规划概述 人力资源规划要实现的目标 人力资源规划包含的主要内容 人力资源规划设计实施流程 人力资源规划关键因素与
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txt [人力资源管理]2011年自考人力资源开发与管理复习资料五
[人力资源管理]2011年自考人力资源开发与管理复习资料五

卷册一：理论知识 第一部分职业道德 (第l～25题，共25道题)

答题指导：

◆谖部分均为选择题．每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两十或两个以上选项是正确的。

◆请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑．

◆错选、少选、多选，则该题均不得分。

(一)单项选择题(第l～8题)

l、关于道德的说法中，正确的是( )。

(a)道德内含着一种重要的精神力量 (b)道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求

(c)道德不是“我”的要求。而是社会外加于“我”的规范 (d)道德是无助者的呼唤

2、与法律比较，道德,()。

(a)比法律产生得时间晚 (c)比法律的社会影响力小(b)比法律的适用范围广 (d)比法律模糊

3、在中国传统道德中．所谓“礼之用，和为贵”的意思是( )。

(a)扎法的运用，要把求得一团和气作为重点 (b)道德的根本目的在于增进团结

(c)讲文明礼貌．没有高低贵贱之分 (d)以礼特人，促进和谐相处

4、企业文化的激励功能表现在( )。

(a)刺激人们的物质欲望，挖掘员工的潜能 (b)通过引导人们追求个人荣誉，促进企业的发展

(c)通过树立正确的职业理想．激发员工的积
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txt 人力资源管理(一)资料
本文由as8457632贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 人力资源管理（一）资料 人力资源管理（ 第一章绪论 1.人力资源 人力资源的概念
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txt 人力资源管理一课本简化复习资料
※第一章绪论 世界上的资源可分为四大类：人力资源、自然资源、资本资源和信息资源 人力资源必须从其内涵和特性两方面去分析。 1)从内涵上看：人力资源是能够推动整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能
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txt (精品)争先创优资料（整理）
一、充分认识争先创优的重要意义争先创优也是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念，坚定不移地为建设
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txt [法律资料]中华人民共和国物权法
[法律资料]中华人民共和国物权法

　　（2007年3月16日第十届全国人民代表大会第五次会议通过）

　　目 录

　　第一编 总 则

　　第一章 基本原则

　　第二章 物权的设立、变更、转让和消灭

　　第一节 不动产登记

　　第二节 动产交付

　　第三节 其他规定

　　第三章 物权的保护

　　第二编 所有权

　　第四章 一般规定

　　第五章 国家所有权和集体所有权、私人所有权

　　第六章 业主的建筑物区分所有权

　　第七章 相邻关系

　　第八章 共有

　　第九章 所有权取得的特别规定

　　第三编 用益物权

　　第十章 一般规定

　　第十一章 土地承包经营权

　　第十二章 建设用地使用权

　　第十三章 宅基地使用权

　　第十四章 地役权

　　第四编 担保物权

　　第十五章 一般规定

　　第十六章 抵押权

　　第一节 一般抵押权

　　第二节 最高额抵押权

　　第十七章 质权

　　第一节 动产质权

　　第二节 权利质权

　　第十八章 留置权

　　第五编 占有

　　第十九章 占有

　　附 则

　　第一编 总 则

　　第一章 基本原则

　　第一条 为了维护国家基本经济制度，维护社会主义市场经济秩序，明确物的归属，发挥物的效用，保护权利人的物权，根据宪法，制定本法。
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rtf 第一节 人事资料表
第十一章人事檔案人事資料表 出生年月日最高學歷 進日期本公司 前二年基本 月薪 前三年 前一年前二年 本年 前一年
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rtf 人事资料记录表
姓名建卡日期 更新日期 更新卡期 建卡日期 更新卡號 卡片歸類 日期編號姓名 省市現住址 市路街巷弄號身份證號碼 統一代號 臨時工人員雇用資料表姓名 出生日期年月日 日期年月日 投保 日期 年月日 雇
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txt 消毒产品生产企业卫生许可证代办资料和流程
消毒产品生产卫生许可代办资料：（一）事项名称和编码：消毒产品生产企业卫生许可 （二）受理范围 1.申请人：办理境内的消毒产品生产企业 2.申请内容：新办核发《消毒产品生产企业卫生许可证》 3.申请条件
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