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doc 企业纳税筹划课后习题答案
第一部分企业纳税筹划基本理论 1.如何理解企业纳税筹划的特点? (1)合法性:合法性是纳税筹划的最本质特征,也是其区别于偷、逃税等违法减少税收支出行为的基本标志。纳税筹划的合法性是指其实现减轻税负的行
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doc 税法个人所得税习题答案
个人所得税税法个人所得税习题加答案个人所得税1、工资收入应纳税额=[(4800012-2000) 10%-25]12=2100元 稿酬收入应纳税额=10000(1- 20%)20%70%=1120元
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doc 人力资源管理课后习题答案
第一章人力资源规划 简答题: 一、简述人力资源规划的内容。 1、战略规划。即人力资源战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划
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docx 市场营销策划实务习题答案
适合管理者参考。
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doc 企业所得税法习题答案
企业所得税法习题答案
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湖南新东方教育培训中心考试培训网 0731-84165117 高级人力资源管理师(一级)新教材课后习题答案-第一章 人力资源规划 湖南新东方教育培训中心 湖南新东方教育培训
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ppt 企业所得税(习题答案)
企业所得税第一节 概述 第二节 征税对象和纳税人 第三节 税率 第四节 应纳税所得额的确定 第五节 应纳税额的计算 第六节 优惠政策 第七节 申报缴纳 一、企业所得税的建立和完善 1、内资企业所得税:
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pdf 高级人力资源管理师(一级)新教材课后习题答案-第二章招聘与配置
湖南新东方教育培训中心考试培训网 0731-84165117 高级人力资源管理师(一级)新教材课后习题答案-第二章 招聘与配置 湖南新东方教育培训中心 湖南新东方教育培训中
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doc 市场营销策划课后习题答案
答:价值链理论是指企业建立高度的顾客满意,要求企业创造更多的顾客认知价值。为此,企业必须系统协调创造价值的各分工部门(即企业价值链)以及由供应商、分销商和最终顾客组成的供销价值链的工作,达到顾客与企业
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doc 人力资源管理师(二级)课后习题答案
人力资源管理师(二级)课后习题答案人力资源管理
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向豆丁求助:有没有南京大习题答案?

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